制订招娉规划的原则不包括（ ）。
A. 充分考虑内外部环境的变化
B. 确保企业员工的合理安排
C. 确保企业员工的合理使用
D. 组织和员工共同长期受益
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制订招娉规划的原则不包括（ ）。
A.充分考虑内外部环境的变化 B.确保企业员工的合理安排 C.确保企业员工的合理使用 D.组织和员工共同长期受益
答案
制订招聘规划的原则不包括（ ）。
A.充分考虑内外部环境的变化 B.确保企业员工的合理安排 C.确保企业员工的合理使用 D.组织和员工共同长期受益
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制订招聘规划时，原则不包括（）。
A.充分考虑内外部环境的变化 B.确保企业员工的合理安排 C.确保企业员工的合理使用 D.组织和员工共同长期受益
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绩效计划的制订原则不包括（ ）。
A.通用原则 B.价值驱动原则 C.战略相关性原则 D.突出重点原则
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制订总方案的原则不包括（）
A.满足工期的要求 B.尽量降低总投资 C.确保工程质量和施工安全 D.在切实可行的范围内尽量求其先进和快速
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制订运动处方的原则不包括（）。
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绩效计划的制订原则不包括（）。
A.通用原则 B.价值驱动原则 C.战略相关性原则 D.突出重点原则
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健康维护计划的制订原则不包括
A.个性化原则 B.综合性利用原则 C.动态性原则 D.个人积极参与原则 E.早诊早治原则
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健康维护计划的制订原则不包括（）。
A.动态性 B.个人积极参与 C.健康为导向 D.综合利用 E.普适性
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退休规划的原则不包括（ ）。
A.尽早性原则 B.谨慎性原则 C.平衡原则 D.注重收益原则
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