薪酬对员工的功能表现在（）。
A. 激励功能
B. 协调企业内部关系和塑造企业文化功能
C. 改善用人活动功效的功能
D. 增值功能
E. 调节功能
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换一换
薪酬对员工的功能表现在（）。
A.激励功能 B.协调企业内部关系和塑造企业文化功能 C.改善用人活动功效的功能 D.增值功能 E.调节功能
答案
薪酬对企业的功能表现在（ ）。
A.协调企业内部关系和塑造企业文化的功能 B.改善用人活动功效的功能 C.促进企业变革和发展的功能 D.增值功能 E.调节功能
答案
薪酬对企业的功能表现在（）。
A.协调企业内部关系和塑造企业文化的功能 B.改善用人活动功效的功能 C.促进企业变革和发展的功能 D.增值功能 E.调节功能
答案
从薪酬对员工的激励功能方面来看，员工对薪酬的需要表现在（）层次上。
A.基本生存需要 B.安全需要 C.归属需要 D.尊重需要 E.娱乐需要
答案
（）是薪酬对员工的功能
A.导向功能 B.激励功能 C.增值功能 D.配置功能
答案
薪酬对员工的功能有（）
A.补偿功能 B.激励功能 C.保障功能 D.价值功能 E.资本增值功能
答案
薪酬对员工的功能有()。
A.保障功能 B.激励功能 C.社会信号功能 D.配置功能 E.导向功能
答案
简述薪酬对员工的功能。
答案
薪酬对员工的功能不包括()。
A.增值功能 B.保障功能 C.激励功能 D.调节功能
答案
薪酬对员工的功能主要有( )。
A.保障功能 B.增值功能 C.激励功能 D.调节功能 E.改善用人活动功效的功能
答案
热门试题
薪酬对员工的功能不包括（）
薪酬对员工的功能主要有 ( )
薪酬对员工的功能主要有（）。
薪酬对员工的功能主要有（）。
现代薪酬对员工的功能不包栝（ ）。
薪酬对员工的功能包括( )。
现代薪酬对员工的功能不包括（ ）。
薪酬对员工的工作行为和态度产生很强的引导作用，体现薪酬对企业（ ）的功能。
下列表述属于薪酬对员工的功能的是（）。
下列选项中属于薪酬对员工的功能的是（ ）。
(2014.10简35;2014.4多30)简述薪酬对员工的功能。
（2014.10简35;2014.4多30）简述薪酬对员工的功能
薪酬对员工的作用有（）
薪酬对员工的作用有()。
薪酬对员工的作用有( )。
薪酬对于员工的重要性主要体现在经济保障功能、激励功能和（）
薪酬对企业的功能有（ ）。
（ ）是薪酬对企业的功能。
简述薪酬对社会的功能。
薪酬对企业的功能包括（ ）。
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