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四项福利保障项目中,是所有层级的业务员都能享受的()
单选题
四项福利保障项目中,是所有层级的业务员都能享受的()
A. 团体人身意外伤害保险
B. 平安团体一年定期寿险
C. 团体住院医疗保险
D. 团体意外伤害医疗保险
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单选题
四项福利保障项目中,是所有层级的业务员都能享受的()
A.团体人身意外伤害保险 B.平安团体一年定期寿险 C.团体住院医疗保险 D.团体意外伤害医疗保险
答案
单选题
业务员四项福利保障项目的保费由()承担
A.仅业务员个人 B.仅公司 C.业务员个人和公司分别按50%共同 D.业务员个人和公司分别按30%和70%
答案
单选题
某正式业务员,签约刚满4个月,不能享受的福利保障包括()
A.意外身故 B.疾病身故 C.意外医疗 D.意外残疾
答案
多选题
正式业务员的公司福利保障为()
A.意外残疾10万 B.意外身故20万 C.意外身故10万 D.疾病身故10万 E.意外伤害医疗2000 F.住院医疗4万G.住院医疗8万
答案
单选题
太平人寿针对不同级别的业务员提供不同的福利保障,涵盖项责任,最高保额可达万()
A.5项、126万 B.6项、156万 C.6项、126万 D.5项、156万
答案
单选题
业务员职级可以享受的委托报酬不包含哪一项()
A.服务津贴 B.展业津贴 C.推荐新人奖 D.复效奖
答案
多选题
拉新项目中,业务员后续可以进行手工返现的操作有()
A.由于业务员操作失误,造成客人无法用券、返现,经由大区负责人确认后,可进行上报,核实后,进行手工返现操作 B.在客人完成预定后,订单号无法查询,可以请客人原价预定,然后业务人员记录客人的姓名、联系方式、订单编号及无法用券的图例说明 C.客人明确表示自己从未使用过携程,但无法领券 D.客人能够领券,但无法用券
答案
主观题
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答案
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答案
判断题
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答案
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