判断题

办理社内往来业务,记账、对账、授权岗位应严格分开、相互制约,不得混岗操作;并加强“四项制度“的落实。是案件风险防控措施。

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判断题
办理社内往来业务,记账、对账、授权岗位应严格分开、相互制约,不得混岗操作;并加强“四项制度“的落实。是案件风险防控措施。
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判断题
营业机构现金业务岗位应遵循不兼容岗位相互分离、相互制约的原则()
答案
单选题
各行在对账过程中遵循的相互制约原则是指记账与相分离()
A.交换 B.复核 C.对账 D.授权
答案
判断题
对账工作中,相互制约原则是指记账与对账相分离,对未达账项和账款差错的查核工作应返回原岗处理()
答案
多选题
记账人员与经济业务事项的( )的职责权限应当相互分离、相互制约。
A.经办人员 B.稽核人员 C.财物保管人员 D.审批人员
答案
单选题
承兑业务查询查复复核岗位必须与()相分离,做到承兑业务关联岗位之间相互制约,相互监督。
A.承兑业务复核岗位 B.承兑业务经办岗位 C.承兑业务检查岗位 D.承兑业务发起岗位
答案
单选题
记账岗位和对账岗位必须严格分开,做到对未达账和账款差错的查核工作处理()
A.主办会计岗 B.原岗 C.复核岗 D.不返原岗
答案
判断题
各法人机构的汇划录入与复核必须严格分开;票据交换与复核岗位分设;事后监督岗与前台业务操作岗位分开;记账与对账岗位分离()
答案
判断题
用户号的建立应满足不相容岗位之间相互分离、相互制约的要求。
答案
单选题
用户号的建立应满足不相容岗位之间相互分离、相互制约的要求()
A.正确 B.错误
答案
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运输收入各岗位要相互牵制、相互制约,相容岗位不需要分离。 运输收入各岗位要相互牵制、相互制约,相容岗位不需要分离 记账岗位和对账岗位必须严格分开,坚决做到对未达账和账款差错的查核工作不返原岗处理() 加强外来重要空白凭证的监管,严格实行(),相互制约 按照《会计法》的规定,记账人员与经济业务事项的()的职责权限应明确,并相互分离,相互制约 承兑业务查询查复复核岗必须与承兑业务经办岗相分离,做到承兑业务关联岗位之间相互制约,相互监督。判断对错 农村中小金融机构应确保业务、财务和其他管理信息完整、真实、准确和及时,加强未达账项和差错处理的环节控制,记账岗位和对账岗位必须严格分开,建立()。 营业机构应指定专人负责对账工作。记账岗位与对账岗位分别设立,对账人员与记账人员严格分离,不得混岗操作。以上属于银企对账工作中的() 在办理社内往来业务时,以下提法正确的是() 外币储蓄业务处理严格按岗位设置权限。岗位设置实行()的原则,严禁一人兼任有相互制约关系的岗位或独立完成全过程的业务操作,严禁超越权限进行业务操作。 为了使贷款管理的各个环节和岗位相互制约,保证贷款质量,农村信用社规定实行()制度 记账人员与经济业务和事项的审批人员、经办人员、财产人员的职责权限应当明确,并相互分离、相互制约。( ) 将()分开以相互制约和监督是西方二元化的政治观念。 记账人员与经济业务事项和会计事项的经办人员的职责权限立当明确,并()、相互制约。 辖内往来对账分级管理由()负责对辖内往来办法的贯彻落实,办理辖内往来清算、对账和监督 商业银行授信岗位设置应当做到分工合理、职责明确、岗位之间应当相互配合、相互制约,做到() 商业银行授信岗位设置应当做到分工合理、职责明确,岗位之间应当相互配合、相互制约,做到()。 金库应建立严密的调拨、()、()、()制度,不相容岗位严格分离并相互制约,要将各项管理制度落实到位,各项岗位职责落实到人。 加强未达账项和差错处理的环节控制,记账岗位和对账岗位必须严格分开,坚决做到对未达账和账款差错的查核工作() 记账人员与经济业务或会计事项的审批人员、经办人员、财务保管热源的职责权限应当明确,并相互分离、相互制约。( )
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