单选题

王某在施工工地工作时不慎受伤,在监理工程师的调解下,王某与雇主达成协议,雇主一次性支付王某2万元作为补偿,王某放弃诉讼权利,这种调解方式(  )。

A. 行政调解
B. 法院调解
C. 仲裁调解
D. 人民调解

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单选题
王某在施工工地工作时不慎受伤,在监理工程师的调解下,王某与雇主达成协议,雇主一次性支付王某2万元作为补偿,王某放弃诉讼权利,这种调解方式(  )。
A.行政调解 B.法院调解 C.仲裁调解 D.人民调解
答案
单选题
王某在施工工地工作时,不慎受伤,在监理工程师的调解下,王某与雇主达成协议,雇主一次性支付王某2万元作为补偿,王某放弃诉讼权利,这种调解方式为( )。
A.行政调解 B.法院调解 C.仲裁调解 D.民间调节
答案
单选题
王某在施工工地工作时,不慎受伤,在监理工程师的调解下,王某与雇主达成协议,雇主一次性支付王某 2 万元作为补偿,王某放弃诉讼权利.这种调解方式为( )。
A.行政调解 B.法院调解 C.仲裁调解 D.民间调解
答案
单选题
王某在施工现场工作时不慎受伤,在监理工程师的调解下,王某与雇主达成协议,雇主一次性支付王某两万元作为补偿,王某放弃诉讼权利。这种调解方式属于()
A.行政调解 B.法院调解 C.仲裁调解 D.民间调解
答案
单选题
于某在施工现场工作时不慎受伤,在监理工程师的调解下,王某与雇主达成协议,雇主一次性支付王某两万元作为补偿,王某放弃诉讼权利,这种调解方式属于()。
A.行政调解 B.法院调解 C.仲裁调解 D.人民调解
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答案
多选题
.王某取得监理工程师执业资格后,受总监理工程师委派,进驻某建设工程项目履行监理职责,其实施监理的依据包括( )。
A.法规及有关技术标准 B.建设工程施工合同 C.劳动用工合同 D.工程设计文件 E.招标公告
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多选题
王某取得监理工程师执业资格后,受总监理工程师委派,进驻某建设工程项目履行监理职责,其实施监理的依据有()。
A.法律法规 B.建设工程施工合同 C.劳动用工合同 D.工程勘察设计文件 E.招标公告
答案
多选题
王某取得监理工程师执业资格后,受总监理工程师委派,进驻某建设工程项目履行监理职责,其实施监理的依据包括(  )。
A.法律法规及有关技术标准 B.建设工程施工合同 C.劳动用工合同 D.工程设计文件 E.招标公告
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多选题
王某取得监理工程师执业资格后,受总监理工程师委派,进驻某建设工程项目履行监理职责,其实施监理的依据包括(      )。
A.法律法规及有关技术标准 B.建设工程施工合同 C.劳动用工合同 D.工程设计文件 E.招标公告
答案
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