主观题

劳动法的基本原则与劳动法的具体原则之间的关系是( )。

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主观题
劳动法的基本原则与劳动法的具体原则之间的关系是( )。
答案
多选题
劳动法基本原则包括( )
A.(A) 物质帮助权原则 B.(B) 平等就业原则 C.(C) 劳动关系民主化原则 D.(D) 自由择业原则 E.(E) 保障劳动者劳动权原则
答案
多选题
劳动法基本原则包括()。
A.物质帮助权原则 B.平等就业原则 C.劳动关系民主化原则 D.自由择业原则 E.保障劳动者劳动权的原则
答案
多选题
劳动法基本原则包括(  )。
A.物质帮助权原则 B.平等就业原则 C.劳动关系民主化原则 D.保障劳动者劳动权的原则 E.保障劳动者劳动权的原则
答案
单选题
劳动法基本原则体现劳动立法核心与灵魂()
A.正确 B.错误
答案
主观题
简述劳动法的基本原则。
答案
多选题
《劳动法》的基本原则有(  )。
A.维护劳动者合法权益与兼顾用人单位利益相结合 B.按劳分配与公平救助相结合 C.劳动者平等竞争与特殊劳动保护相结合 D.劳动行为自主与劳动标准制约相结合
答案
简答题
简述劳动法的基本原则?
答案
多选题
劳动法的基本原则包括( )。
A.劳动条件的基准化 B.劳动关系协调的合同化 C.劳动者保障的社会化 D.劳动执法的规范化 E.劳动关系的明确化
答案
多选题
劳动法的基本原则包括( )。
A.劳动条件的基准化; B.劳动关系协调的合同化 C.劳动者保障的社会化 D.劳动执法的规范化 E.劳动关系的明确
答案
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