单选题

2015年国华公司安全生产工作要坚守“两条红线”,即依法严格落实安全生产主体责任,不逾越()的红线,不触碰“安全生产、环境保护、职业病防治、消防等各项法律法规、标准规范”的底线

A. 设备事故
B. 机组非停
C. 人身伤害
D. 环保事故

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单选题
2015年国华公司安全生产工作要坚守“两条红线”,即依法严格落实安全生产主体责任,不逾越()的红线,不触碰“安全生产、环境保护、职业病防治、消防等各项法律法规、标准规范”的底线
A.设备事故 B.机组非停 C.人身伤害 D.环保事故
答案
单选题
坚守“两条发展底线”,即坚守()两条发展底线。
A.“安全发展”和“经济稳定运行” B.“安全生产”和“经济快速运行” C.“生产稳定”和“经济安全运行” D.“加快发展”和“经济稳定运行”
答案
单选题
一二三工作思路的“二”是:坚守()两条生命线。
A.运营安全 B.生态红线 C.运营安全
答案
判断题
《安全生产法》规定安全生产工作应当以人为本,生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线。生产经营单位人员应坚守红线意识()
答案
单选题
一二三工作思路的二是:坚守()两条生命线
A.运营安全、生态安全 B.生态红线、安全底线 C.运营安全、遗产安全
答案
主观题
安全生产监督体系“两条战线”
答案
单选题
集团公司领导在2014年下半年工作会议上强调,坚守红线就是要坚决杜绝重特大事故,减少和消灭零星事故,实现安全生产,这就是红线。越过这条红线,就必须受到(),这是铁律
A.处分 B.处罚 C.处理 D.批评
答案
多选题
集团公司安全生产“四条红线”是指?()
A.可能导致火灾、爆炸、中毒、窒息、能量意外释放的高危和风险作业; B.可能导致着火爆炸的生产经营领域的油气泄漏; C.节假日和重要敏感时段(包括法定节假日,国家重大活动和会议期间)的施工作业; D.油气井井控等关键作业
答案
单选题
2015年国华公司的安全生产方针是“以人为本、生命至上;风险预控、守土有责;()、主动安全”
A.技术优良 B.文化引领 C.技能优秀 D.素质优良
答案
多选题
总部对各级分公司实行收支两条线管理,即()。
A.收入资金差额上缴 B.收入资金全额上缴 C.支出资金按实际核拨 D.支出资金按预算核拨
答案
热门试题
《安全生产法》规定“安全生产工作应当以人为本,坚持安全发展”是指发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线。生产经营单位人员应坚守红线意识。 总公司系统安全生产三条红线指什么? 根据要求,各市分公司要将两条红线等相关指标与直接挂钩,加大考核比重,考核到岗、责任到人,对考核结果不达标、出现群体性申诉事件、严重侵犯用户合法权益的,要严肃问责处理,确保两条红线居于行业前列() 月度结账时再画两条通栏红线,表明本期结算完毕。(     )   学校工作有两条主线,这两条主线是()。 2015年国华公司要严控“非停”,全年机组非停次数低于0.4次/台() 2017年工作”12345”工作思路中两条主线指() ()在每日检查时液压系统的油标应在两条红线之间。 淋巴干共9条,它们是两条____;两条____;两条____;两条____和一条____ 标准群钻切削部分的形状特点:由于磨出月牙槽,主切削刃成()尖;有七刃,即两条()刃,两条()刃.两条()刃.一条()刃,有两种槽,即()槽和()槽。   潞安集团公司安全红线管理规定:一个季度内发现两条次重大隐患逾期未整改的,免除谁的职务? 潞安集团公司安全红线管理规定:一个季度内发现两条次重大隐患逾期未整改的,免除谁的职务 烟气控制主要有两条途径,即__________。 在集团公司届次职代会上,武华太董事长提出:未来3-5年,集团公司发展战略和目标是“11236”,即坚持“一条发展路径”,实施“一个发展战略”,坚守“两条发展底线”,提升“三基工作”水平,建设“六大循环经济园区”() 伊斯兰教于()年传人中国,路线有两条,即()、(),主要教派是()、()。 达州公司2020年“125”安全工作思路中的“2”即抓住安全责任清单执行效果评价,进一步促进全员履职尽责;深化“泛在电力物联网+安全”成果运用,以科技助力安全两条工作主线() 改革创新要突出哪两条主线() 工作在线性区的理想集成运放有两条重要结论,即虚短和()。   2019年11月1日起实施的车辆分公司《安全生产红线管理细则》中规定,本公司的安全生产红线具体是指( )。 在集团公司()届()次职代会上,武华太董事长提出:未来3-5年,集团公司胡发展战略和目标是“11236”,即坚持“一条发展路径”,实施“一个发展战略”,坚守“两条发展底线”,提升“三基工作”水平,建设“六大循环经济园区”。
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