单选题

客运:安全管理:人的不安全行为:旅客人身安全:交接过程中,未执行交接制度给予责任人考核()

A. 严重A
B. A
C. B
D. 离岗一个月

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单选题
客运:安全管理:人的不安全行为:旅客人身安全:交接过程中,未执行交接制度给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
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单选题
客运:旅客安全:人的不安全行为:旅客和职工人身伤害:客运作业完毕未执行联控、互控制度给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
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单选题
客运:旅客安全:人的不安全行为:旅客伤害:列车未停稳、启动后,有人上下车给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
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单选题
客运:旅客安全:人的不安全行为:旅客安全:非作业人员私自开启乘务中列车车门给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
答案
单选题
客运:旅客安全:人的不安全行为:旅客、职工伤害:违规操作设备造成后果,未构成事故给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
答案
单选题
客运:旅客安全:人的不安全行为:旅客意外伤害:乘务员高站台办客作业时未使用安全警示带给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
答案
判断题
由于管理缺陷,不安全环境和不安全行为的发生,构成了生产过程中的事故隐患。
答案
单选题
客运:行车安全:人的不安全行为:旅客意外伤害:违反手机使用管理规定给予责任人考核()
A.严重A B.A C.B D.离岗一个月
答案
单选题
动火作业过程中常见不安全行为、不安全状态的主要表现不包括()
A.作业地点周边存在影响动火作业安全的其他作业 B.动火作业过程,监护人随意离开现场 C.高处动火作业不采取防火花飞溅的措施 D.动火作业结束后及时对现场进行检查验收
答案
单选题
动火作业过程中常见不安全行为、不安全状态的主要表现不包括()。
A.作业地点周边存在影响动火作业安全的其他作业 B.动火作业过程,监护人随意离开现场 C.高处动火作业不采取防火花飞溅的措施 D.动火作业结束后及时对现场进行检查验收
答案
热门试题
安全管理的对象是:人的不安全行为、物的不安全状态、作业环境的不安全因素和() 人的不安全行为包括现场管理者(工作负责人)的不安全行为和工作人员的不安全行为。 下列属于作业过程中不安全行为的有() 生产过程中潜在的不安全因素是多方面的,主要有物的不安全状态,人的不安全行为和三类() 现代安全管理以消除人的不安全行为与物的不安全状态为基础() 风险因素包括:人的不安全行为、物的不安全状态、管理因素、环境缺陷() 人的不安全行为只包括员工的不安全行为,不包括管理者的不尽职行为() 法默认为,人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因,预防工作就是消除,人的不安全行为和物的不安全状态. 法默认为,人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因,预防工作就是消除,人的不安全行为和物的不安全状态. 法默认为,人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因,预防工作就是消除,人的不安全行为和物的不安全状态() 事故形成的四要素是:环境不安全因素、管理上的缺陷、物的不安全状态、人的不安全行为。 事故四大因素包括人的不安全行为,物的不安全状态,环境的不安全条件,管理上的缺陷() 避免人的不安全行为和物的不安全状态同时 统计资料表明,88%不安全事故都是由于人的不安全行为造成的,下列( )属于人的不安全行为范畴。 风险因素主要包括人的不安全行为、物的不安全状态、管理缺陷、环境因素() ()认为,人的不安全行为或物的不安全状态是导致事故发生的直接原因,企业安全工作的重心就是防止人的不安全行为,消除物的不安全状态。 ()认为,人的不安全行为或物的不安全状态是导致事故发生的直接原因,企业安全工作的重心就是防止人的不安全行为,消除物的不安全状态 所包保班组发生()、旅客人身安全问题,对包班干部依据《武汉客运段人身安全考评()办法》执行 作业过程中常见的人的不安全行为有() 什么叫不安全行为?说出几类不安全行为。
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