工作负责人或（）可根据情况，临时停止工作（）

工作负责人不得兼做其他工作。工作负责人临时离开时，应通知工作班人员停止工作或离开工作现场，待工作负责人回来后方可恢复工作（） Y在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时，工作负责人或专责监护人可根据情况，临时停止工作（） 在现场检测工作中，遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时，工作负责人或监护人可根据情况，临时停止工作（） 线路《安规》规定：在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到作业人员的安全时，工作负责人或专责监护人可根据情况，临时停止工作（） 室外工作，如遇雷、雨、风等恶劣天气或其他可能危及作业人员安全的情况时，工作负责人或值班负责人可以根据实际情况，有权决定临时停止工作（） 发现异常情况时立即停止工作并联系现场工作负责人（） 在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时，工作负责人或专责监护人可根据情况，（）停止工作。 在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况时，工作负责人或专责监护人可临时停止工作（） 在工作中如遇雷、雨、大风或其他情况并威胁工作人员的安全时，工作负责人可下令临时停止工作。 室外工作，如遇雷、雨、风等恶劣天气或其他可能危及作业人员安全的情况时，工作负责人或（）根据实际情况，有权决定临时停止工作 室外工作，如遇雷、雨、风等恶劣天气或其他可能危及的情况时，工作负责人或专责监护人根据实际情况，有权决定临时停止工作（） 工作负责人可根据现场.工作需要等情况，增设专责监护人（） 在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到作业人员的安全时，或可根据情况，临时停止工作（） 室外工作，如遇雷、雨、风等恶劣天气或其他可能危及作业人员安全的情况时，工作负责人或专责监护人根据实际情况，有权决定临时停止工作。 工作负责人因故暂时离开工作现场时，应通知工作班人员停止工作或离开工作现场，待工作负责人回来后方可恢复工作。 工作负责人在工作期间不宜更换，工作负责人如需临时离开现场，则应指定临时工作负责人，并通知工作票签发人和全体成员。（） 工作期间，工作负责人因故暂时离开工作地点时，应指定临时工作负责人，工作负责人离开时间超过4小时，必须办理工作负责人变更手续（） 管理人员到岗到位，可根据现场工作情况履行工作负责人的工作职责（） 工作中，遇雷、雨、大风等情况威胁到工作人员的安全时，工作负责人或（）应下令停止工作 在工作中遇雷、雨、大风或其他任何情况威胁到工作人员的安全时，工作负责人或监护人必须请示领导，临时停止工作。