根据省联社印发的《企业文化手册—行为系统》,机关工作人员行为规范是:（办公室）（）
A. 敬业尽职.严谨务实、重在执行、勤于沟通
B. 忠诚敬业.胸怀大局、公正公平、自律慎思
C. 忠诚敬业.胸怀大局、重在执行、勤于沟通
D. 敬业尽职.严谨务实、公正公平、自律慎思
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根据省联社印发的《企业文化手册—行为系统》,机关工作人员行为规范是:（办公室）（）
A.敬业尽职.严谨务实、重在执行、勤于沟通 B.忠诚敬业.胸怀大局、公正公平、自律慎思 C.忠诚敬业.胸怀大局、重在执行、勤于沟通 D.敬业尽职.严谨务实、公正公平、自律慎思
答案
行政机关工作人员有下列情形之一的，情节严重，不仅要依法给予行（）
A.对符合法定条件的行政许 B.依法应当根据招标、拍卖结果作出准予行政许可 C.依法应当举行听证而不举行听证 D.对不符合法定条件的申请人准予行政许可
答案
采用暴力阻碍国家机关工作人员执行公务造成国家机关工作人员重伤的，（）。
A.构成妨害公务罪的结果加重犯 B.以故意伤害罪论处 C.以妨害公务罪和故意伤害罪实行数罪并罚 D.以扰乱公共秩序罪定罪处罚
答案
国家机关工作人员，要（）
A.克己奉公 B.廉政勤政 C.关心人民疾苦 D.为民办实事
答案
机关工作人员流动的目的在于 ( )
A.使用 B.奖励 C.提高 D.惩罚
答案
各类机关工作人员、国有企业和事业单位工作人员都属于公务员范围之内（）
答案
以重伤的方法阻碍国家机关工作人员执行公务造成国家机关工作人员重伤的（ ）。
A.构成妨害公务罪的结果加重犯 B.以故意伤害罪论处 C.以妨害公务罪和故意伤害罪实行数罪并罚 D.以扰乱公共秩序罪定罪处罚
答案
根据行政法理论，行政机关工作人员是( )。
A.在行政诉讼中具有诉讼当事人的地位 B.纳入行政编制并从事行政公务活动 C.在行使行政职权过程中的违法失职行为适用行政处罚法 D.非因法定事由、非经法定程序不被免职、降职、辞退或者处分
答案
根据法律有关规定任用机关工作人员的方式是( )
A.考任制 B.聘用制 C.委任制 D.选任制
答案
对机关工作人员培训是改善其文化知识结构的 ( )
A.唯一手段 B.重要措施 C.基本办法 D.一般措施
答案
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