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依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,直属企业领导班子成员应承包企业安全风险点,承包本单位最大安全风险点()
单选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,直属企业领导班子成员应承包企业安全风险点,承包本单位最大安全风险点()
A. 主要负责人
B. 安全总监
C. 安全科长
D. 安全主管
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依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,直属企业领导班子成员应承包企业安全风险点,承包本单位最大安全风险点()
A.主要负责人 B.安全总监 C.安全科长 D.安全主管
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单选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,下列属于领导干部负面安全行为()
A.不用夹具固定、用手拿工件进行机加工 B.操作带有旋转部件的设备时戴手套 C.行走、上下楼梯和骑车时目视手机 D.领导干部违章指挥生产、施工
答案
多选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,下列属于劳保穿戴负面安全行为()
A.不按规定着装者进入生产岗位和施工现场 B.在有旋转零部件设备旁,穿着过大服装、佩戴过长悬挂物 C.穿戴易产生静电的服装进入易燃、易爆区 D.在高含硫化氢环境下佩戴正压式空气呼吸器
答案
判断题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,企业各级班子成员的安全承诺及兑现情况应向职工代表大会报告()
答案
单选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,企业应结合自身实际制定本单位的全员安全行为规范标准,分析全员安全行为状况,不断改进和提升()
A.定期 B.随机 C.每年 D.每月
答案
多选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,员工应在工作中做到()
A.不伤害自己 B.不伤害他人 C.不被他人伤害 D.保护他人不受伤害
答案
多选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,安全观察应闭环管理,主要环节包括()
A.观察 B.沟通 C.及时分析 D.落实整改
答案
判断题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,企业应向全员公示安全行为负面清单,禁止在工作出现负面清单中的行为,可以在生活中出现负面清单中的行为()
答案
多选题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,安全承诺可以采取安全承诺书的形式实施痕迹管理,也可以采取等方式予以公示()
A.门户网站 B.电子屏 C.会议报告 D.会议纪要
答案
判断题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,安全考核人员应客观公正,严格执行标准,严肃对待考核事项,对考核结果负责()
答案
热门试题
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,干部值班主要指企业各级管理人员在正常工作日的26小时值班()
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,员工应熟知劳动防护标准,对穿(佩)戴劳动防护用品,配备必要的安全工具()
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,干部值班主要指企业各级管理人员在节假日期间和正常工作日的小时值班()
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,员工应自觉遵守法律法规,严格执行安全管理制度,严格按照等要求,规范实施生产操作、巡检、监护等行为()
以下选项中,不是《中国石化全员安全行为规范》中应急处置方面的安全行为负面清单的内容()
按照中国石化全员安全行为规范的要求,安全行为是指中国石化员工应采取的()等保护自己和他人人身安全以及财产安全的行为。
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,值班干部要处理和协调值班期间发生的突发事件,并根据职责分工,及时向汇报和沟通()
按照中国石化全员安全行为规范的要求,企业应制定岗位安全行为负面清单,加油站不同的岗位的清单可以相同。()
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,各级班子成员应对本人所做安全承诺进行自我评价,在做出本人下一年度安全承诺时对上一年度所做安全承诺的兑现情况予以说明,并应对安全承诺持续改进()
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,值班干部要监督检查上级单位干部值班、安全生产和工艺、操作、劳动纪律执行情况等,并提出处理意见()
根据《广东电网有限责任公司加强直属单位竞争性企业领导班子建设指导意见》,按党总支部(党支部)设置的平台企业和公司直属新兴业务企业所属企业的领导班子职数一般为人()
依据《中国石化安全行为指数(SAI)应用指南(试行)》,安全督查大队应将SAI观察发现的典型不安全行为通过“安全石化”微信平台中的“安全随手拍”栏目上传,或者通过中国石化安全管理信息系统上传()
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,各级主要负责人应重点围绕识别管控安全风险、排查治理事故隐患、参加重要安全检查、承包最小安全风险、组织安全培训工作、从严安全问责等进行承诺()
战略领导班子组建的途径是调整现有领导班子和组建新的领导班子。( )
依据《公安边防消防警卫部队领导班子和领导干部考核评价办法(试行)》,一般情况下,可参加考评支队领导班子和领导干部民主测评、谈话的人员是()
企业的战略领导班子组成包括()
《公安边防消防警卫部队领导班子和领导干部考核评价办法(试行)》规定支队级领导班子和领导干部每()年考评一次
依据《中国石化全员安全行为规范(试行)》,员工应树立基于的安全意识,基于对风险的评估、针对可能发生的异常状况,开展演练并总结提升,确保紧急情况下初期应急处置准确及时()
要重视搞好领导班子的群体配备,实现领导班子的()。
企业领导班子的核心人物是( )
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