单选题

根据走行公里考核管理办法,出勤晚点,不影响正常接发车的,扣元、()安全走行公里

A. 2、20、200
B. 3、30、300
C. 5、50、500
D. 10、100、1000

查看答案
该试题由用户448****48提供 查看答案人数:23067 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户448****48提供 查看答案人数:23068 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
根据走行公里考核管理办法,出勤晚点,不影响正常接发车的,扣元、()安全走行公里
A.2、20、200 B.3、30、300 C.5、50、500 D.10、100、1000
答案
单选题
根据走行公里考核管理办法,发生事故苗头承担全部责任或主要责任,取消30个自然日正线值乘,考核安全走行公里()
A.2000 B.4000 C.6000 D.8000
答案
单选题
根据走行公里考核管理办法,发生一般事故E类承担次要责任或同等责任,取消30个自然日正线值乘,考核安全走行公里()
A.1500 B.2000 C.2500 D.3000
答案
单选题
根据走行公里考核管理办法,发生一般事故C类(含)以上承担次要责任或同等责任,取消30个自然日正线值乘,考核安全走行公里()
A.2000 B.4000 C.5000 D.6000
答案
单选题
根据走行公里考核管理办法,发生一般事故C类(含)以上承担全部责任或主要责任的,取消30个自然日正线值乘,考核安全走行公里()
A.2000 B.4000 C.6000 D.10000
答案
单选题
根据走行公里考核管理办法,发生一般事故C类(含)以上承担全部责任或主要责任的,取消30个自然日正线值乘,考核安全走行公()
A.2000 B.4000 C.6000 D.10000
答案
多选题
电客车驾驶证扣分标准除按《电客车乘务员走行公里补贴及考核管理办法》相关条款考核折算外,其他情况下的考核标准有()
A.非安全生产类考核扣分参照公司《员工绩效考核实施细则》执行 B.在一般事故B类及以上事故中.负有主要或全部责任者一次扣12分 C.季度考试不合格的每次扣4分.一个考核周期内出现三次不合格的合计扣12分 D.连续两个记分周期内扣分大于6分时.驾驶证降一级,岗位职级随之调整
答案
判断题
机车走行公里为沿线走行公里及换算走行公里之和()
答案
主观题
机车总走行公里为沿线走行公里与()走行公里之和
答案
判断题
本务机车走行公里为沿线走行公里与换算走行公里之和()
答案
热门试题
机车总走行公里为沿线走行公里及换算走行公里之和() 机车总走行公里是指沿线走行公里及换算走行公里之和。 机车走行公里是指( )实际走行公里或换算走行的公里数。 机车总走行公里为本务机车走行公里与补机走行公里之和() 机车走行公里为运用机车实际走行公里() 通用知识规定:机车走行公里是指( )实际走行公里或换算走行的公里数。 机车走行公里是指运用机车实际走行或换算走行的公里。 单机率=单机走行公里÷机车沿线走行公里×100%() 机车走行公里为运用机车实际走行的公里() 机车走行公里是指( )实际走行公里或换算走行的公里数。P45T214 本务机走行公里为牵引列车的走行的公里() 机车走行公里,是指运用机车实际走行或换算走行的公里数() 换算走行公里是每台机车小时换算的走行公里() 根据《医师定期考核管理办法》规定,医师定期考核包括 换算走行公里是指按机车台小时换算的走行公里。 本务机走行公里是指牵引列车的本务机车走行公里。 根据员工考核管理办法,发现睡岗解除劳动() 以下哪种考核的处罚标准为:“扣分50/次,考核金额500,扣除安全走行公里5000列”() 《转发铁道部关于印发铁路乘车证管理办法的通知》()规定,职工工作地至家属居住地在六百公里以内,上下班有适当列车可乘,不影响出勤、工作和休息的,需通勤时,可使用通勤乘车证 《工资激励管理办法》:日加班费=(实际出勤天数-应出勤天数)*日工资*()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位