基金销售机构应建立有效的内部控制制度，内容包括内部环境控制、业务流程控制、会计系统内部控制、（ ）和监察稽核控制等。

基金销售机构内部控制应遵守()原则。 岗位责任制度和岗位分离制度，就是要求基金管理公司要建立有效的内部监控制度，对内部控制制度的执行情况实行严格的检查和反馈。（） 建立完善的岗位责任制度和科学、严格的岗位分离制度，就是要求基金管理公司要建立有效的内部监控制度，对内部控制制度的执行情况实行严格的检查和反馈，并进行持续的监督，保证内部控制制度落实。（） 建立完善的岗位责任制度和科学、严格的岗位分离制度，就是要求基金管理公司要建立有效的内部监控制度，对内部控制制度的执行情况实行严格的检查和反馈，并进行持续的监督，保证内部控制制度落实（） 基金销售机构内部控制原则不包括（）。 基金销售机构的内部环境控制，主要包括（）。 基金销售机构内部控制原则不包括（） 基金销售机构内部控制原则不包括（ ）。 基金销售机构内部控制的目标不包括（ )。 商业银行应当建立有效（）体系，确保银行内部控制措施得到有效实施，实现内部控制目标。 基金销售机构内部控制应当遵循的原则包括（ ）。 基金销售机构内部控制应履行的原则有( )。 基金销售机构应建立专门的监察稽核部门或岗位，就基金销售业务内部控制制度的执行情况独立地履行( )职能。 私募基金管理人最高权力机构对建立内部控制制度和维持其（）承担最终责任，（）对内部控制制度的有效执行承担责任。 内部监控是指托管人通过建立有效的稽核监督体系、内部监控制度、稽核检查制度、内部控制制度的评审和反馈机制，设置专业人员和独立的监察稽核部门，对内部控制制度的执行情况进行持续的监督，保证内部控制制度的落实。（） 完整有效的内部控制制度体系，应包括以下哪些方面的内容（） 内部审计机构应当对内部审计质量实施有效控制，建立和内部审计质量评估制度，并接受内部审计质量外部评估（） 私募基金管理人（）对建立内部控制制度和维持其有效性承担最终责任，（）对内部控制制度的有效执行承担责任 私募基金管理人（）对建立内部控制制度和维持其有效性承担最终责任，（）对内部控制制度的有效执行承担责任。 基金销售机构内部控制的目标是（）。