《人力资源市场暂行条例》规定，（人力资源服务行业协会）应当依照法律、法规、规章及其章程的规定，制定行业自律规范，推进行业诚信建设，提高服务质量，对会员的人力资源服务活动进行指导、监督，依法维护会员合法权益，反映会员诉求，促进行业公平竞争

《人力资源市场暂行条例》规定，人力资源社会保障行政部门应当（） 《人力资源市场暂行条例》所称的人力资源服务机构，包括（） 依据《人力资源市场暂行条例》，人力资源服务标准的作用有（） 依据《人力资源市场暂行条例》，通过人力资源市场求职、招聘和开展人力资源服务，应当遵循的原则有（） 根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源服务机构的类型有（）。 《人力资源市场暂行条例》规定，公共人力资源服务机构提供下列服务，不得收费的有（） 根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源社会保障行政部门应当（）。 《人力资源市场暂行条例》规定，公共人力资源服务机构应当加强（）建设，不断提高服务质量和效率 《人力资源市场暂行条例》对强化政府的人力资源市场培育职责，作了哪些规定？ 依据《人力资源市场暂行条例》，人力资源流动配置机制有（） 根据《人力资源市场暂行条例》，鼓励社会力量参与人力资源市场建设（） 人力资源服务行业协会应当依照法律、法规、规章及其章程的规定，制定行业自律规范，推进行业（）建设，提高服务质量，对会员的人力资源服务活动进行指导、监督，依法维护会员合法权益，反映会员诉求，促进行业公平竞争。 《人力资源市场暂行条例》自（）起施行。 根据《人力资源市场暂行条例》，应当加强人力资源市场监管，维护市场秩序，保障公平竞争（） 根据《人力资源市场暂行条例》，在中华人民共和国境内通过人力资源市场（）、招聘和开展人力资源服务，适用本条例。 《人力资源市场暂行条例》中规定，经营性人力资源服务机构应当接受人力资源社会保障和市场监督管理、价格等主管部门的监督检查（） 根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源流动，应当遵守法律、法规对（）、从业限制、保密等方面的规定。 《人力资源市场暂行条例》规定，公共人力资源服务机构办理就业登记、失业登记等事务，可适当收取费用（） 《人力资源市场暂行条例》规定，gong安机关应当依法查处人力资源市场的违法犯罪行为，人力资源社会保障行政部门予以配合（） 《人力资源市场暂行条例》规定，公安机关应当依法查处人力资源市场的违法犯罪行为，人力资源社会保障行政部门予以配合（）