存在职业病危害因素的用人单位，未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害项目的，除责令限期改正，给予警告，可以并处（）的罚款

《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》适用于产生职业病危害的用人单位对其工作场所进行职业病危害因素__及其管理。 未按照规定及时、如实向卫生行政部门申报产生职业病危害项目的可以处以（） 《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》适用于产生职业病危害的用人单位对其工作场所进行职业病危害因素申报及其管理。 《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》适用于产生职业病危害的用人单位对其工作场所进行职业病危害因素申报及其管理（） 存在或产生职业病危害项目的用人单位，应当及时.如实向卫生行政部门申报，接受监督。() 存在或者产生职业病危害项目的用人单位,申报职业病危害项目应当按照()。 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向（）部门申报危害项目。 存在职业病危害的用人单位应当每( )至少进行一次职业病危害因素检测,存在职业病危害严重的用人单位还应每()年进行一次职业病危害现状评价。 《职业病防治法》规定,用人单位应当如实提供职业病诊断鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害( ).工作场所职业病危害因素检测结果等资料。 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病危害因素的，应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督。（） 用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向（）申报危害项目，接受监督。 职业病危害项目申报办法》规定用人单位（煤矿除外）工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地（ ）部门申报危害项目，并接受（ ）部门的监督管理。 职业病危害项目实行()制度。用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的,应当及时.如实向卫生行政部门申报,接受监督。 职业病危害项目实行（）制度。用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的，应当及时、如实向卫生行政部门申报，接受监督。 职业病危害项目实行制度。用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的，应当及时、如实申报，接受监督（） 用人单位应当每年对工作场所进行职业病危害因素检测和职业病危害现状评价。 用人单位应当按照职业病防治法有关规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价 《职业病防治法》规定：用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料；安全生产监督管理部门应当（）用人单位提供上述资料。 职业病危害项目实行申报制度。用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的，应当及时、如实向卫生行政部门申报，接受监督。（） 根据《用人单位职业病危害因素定期检测管理规范》,职业病危害因素定期检测结果中职业病危害因素浓度或强度超过职业接触限值的,用人单位应制定切实有效的整改方案,并__。