重复性违章是指公司一年内在管理违章、个人违章、装备违章三种违章的细分类别统计中，发生同一种违章累计两次及以上（）

违章按照性质分为管理违章、（）和装置违章 违章按照性质分为行为违章、装置违章和管理违章三类（） 推行违章管理，根据违章种类和违章性质，对违章单位、违章责任人分别记分（） 违章按性质分为管理性、作业性和违章。个人违章累计达分，按待岗处理（） “四违”是指违章决策、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律（） “三违”是指违章作业、违章指挥、（）。 三违是指违章作业、违章指挥（） 推行违章“双记分”管理，根据违章种类和违章性质，对违章单位、违章责任人分别记分（） 按照国网公司《安全生产反违章管理办法》对违章的定义，违章主要包括（） 一年内违章五次（含）或者连续两年每年违章三次（含）的，机场管理机构应当收回违章人员的控制区证件。机场管理机构内不得受理该违章人员提出的控制区证件申请。半年后再次申请时，应当按照初始上岗员工的要求进行培训（） “三违”指违章作业，违章指挥，（） “三违”指违章指挥，违章作业，（）。 “三违”指违章指挥，违章作业（） 三违是指违章指挥、违章作业和（） “三违”是指违章指挥、违章作业和（） “三违”行为是指违章作业、违章指挥（） 违章按照性质分为管理违章、和装置违章三类（） 在机场控制区工作的员工，一年内违章三次（含）的，应当重新进行培训和考核，培训时间不少于40学时；一年内违章五次（含）或者连续两年每年违章三次（含）的，机场管理机构应当收回违章人员的空侧控制区证件。机场管理机构半年内不得受理违章人员提出的空侧控制区证件申请。半年后再次申请时，应当按照初始上岗员工的要求进行培训（） 检修中心职工安全违章个人记分处理标准中年内安全违章累计记满分的厂、部组织专项安全再教育，发家属信，公司内通报（） 在反违章管理办法中，对违章可分类为、行为违章、装置性违章（）