供用电合同的变更或解除，必须有合同双方当事人依照法律程序确定确实无法履行合同（）

有效的合同变更必须有明确的合同内容的变更，当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为（） 在哪些情况下，供用电双方可以变更或者解除供用电合同？（） 签订供用电合同是法律行为，合同依法订立即具有法律效力，当事人必须受合同的约束（） 当事人双方经过协商同意，并且不因此损害国家利益和扰乱供用电秩序的，可解除供用电合同，并依法进行（） 题当事人一方依照法律程序确定确实无法履行合同的，不允许变更或解除合同（） 供用电双方协商同意，且不损害国家利益和扰乱供用电秩序，可以变更或解除合同（） 13/在以下哪些情况下，供用电双方可以变更或者解除供用电合同（） 供用电合同签约的合法当事人是（） 根据《供电营业规则》第九十四条规定,供用电合同的变更或者解除，必须依法进行，有以下情况的可以变更或解除供用电合同（） 《供电营业规则》第九十四条规定,供用电合同的变更或者解除,必须依法进行。有下列情形之一的,允许变更或解除供用电合同（） 合同的变更或者解除，除了法律有特别规定之外，必须经过合同当事人才能进行，否则，合同一方当事人无权擅自变更或者解除（） 根据《供电营业规则》的规定，当事人双方经过协商同意，并且不因此损害国家利益和扰乱供用电秩序的，允许解除供用电合同（） 销售合同的变更或解除，并不意味着解除了当事人对合同的法律责任。() 劳动合同的订立或变更是双方当事人的法律行为，而劳动合同解除可以是双方的法律行为，也可以是单方的法律行为。 劳动合同的订立或变更是双方当事人的法律行为，而劳动合同解除可以是双方的法律行为，也可以是单方的法律行为。 根据规定：供用电合同的变更或者解除，必须依法进行（） 经济合同变更或解除后，当事人的责任为（　）。 经济合同变更或解除后，当事人的责任为()。 劳动合同的变更是指劳动合同双方当事人依照法律规定或约定，对劳动合同内容进行修改或者补充的协商行为。 发生下列哪些情况时允许变更或解除供用电合同（）