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( )能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则。
单选题
( )能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则。
A. 岗位薪酬制
B. 绩效薪酬制
C. 技能薪酬制
D. 提成薪酬制
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单选题
能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则。
A.岗位工资制 B.绩效工资制 C.技能工资制 D.提成工资制
答案
单选题
( )能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则。
A.岗位薪酬制 B.绩效薪酬制 C.技能薪酬制 D.提成薪酬制
答案
单选题
()能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则。
A.岗位薪酬制 B.绩效薪酬制 C.技能薪酬制 D.提成薪酬制
答案
单选题
( )能比较准确地反映工作的质量和数量特征,有利于贯彻“同工同酬”
A.岗位薪酬制 B.技能薪酬制 C.绩效薪酬制 D.提成薪酬制
答案
单选题
下列哪项能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则?()
A.绩效工资制 B.岗位工资制 C.技能工资制 D.提成工资制
答案
单选题
( )能比较准确地反映工作的质量和数量特征,有利于贯彻"同工同酬"的原则。
A.岗位薪酬制 B.绩效薪酬制 C.技能薪酬制 D.提成薪酬制
答案
单选题
下列哪一项能比较准确地反映员工工作的质量和数量,有利于贯彻“同工同酬”的原则( )
A.计时工资制 B.岗位工资制 C.组合工资制 D.提成工资制
答案
判断题
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答案
主观题
健康工作必须贯彻()的方针、为员工创造有利于健康的良好工作条件和环境。
答案
主观题
健康工作必须贯彻()的方针、为员工创造有利于健康的良好工作条件和环境
答案
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