相关试题
换一换
物质激励主要包括（）
A.工资激励 B.奖金激励 C.福利激励 D.奖品激励 E.荣誉激励
答案
常见的成果激励主要包括两类：物质激励和（）。
答案
激励包括物质激励和精神激励，下列不属于物质激励的是（）。
A.罚款 B.劳务市场 C.奖金 D.岗薪区分
答案
物质激励。在我国目前的经济和生活水平状况下，物质激励仍然是最基本、（）的激励手段。常用的物质激励形式主要包括工资、奖金和福利等。
A.最便捷 B.最有效 C.最普遍 D.最低层次
答案
安全行为激励通常包括物质激励、（）、晋升激励等激励方式。
A.精神激励 B.物质奖励 C.升迁激励 D.特殊奖励
答案
物质激励的主要方式有 ( )
A.工资激励 B.福利激励 C.奖品激励 D.榜样激励 E.奖金激励
答案
物质激励包括以下哪些方式（）
A.晋升工资 B.颁发奖金 C.带薪休假 D.住房轿车 E.休闲娱乐场所的会员卡
答案
作为一种基本的激励方式，物质激励包括 ( )
A.工资激励 B.奖金激励 C.福利激励 D.奖品激励 E.补贴激励
答案
针对一般员工主要是物质激励为主，精神激励为辅。（ ）
答案
员工激励措施中非物质报酬因素包括（）。
A.赏识 B.荣誉 C.地位 D.培训 E.良好的工作条件
答案
热门试题
员工激励措施中物质报酬因素包括（）。
激励因素主要有管理激励、政治成本激励或其它激励。管理激励包括（）。
非物质激励主要有哪几种方式（）
组织可以运用的物质利益激励手段包括（）
精神激励大于物质激励。
培训激励制度的主要激励对象，不包括对( )的激励。
精神激励主要指工资、奖金及其他福利待遇，物质激励主要是口头的赞美和鼓励（）
激励理论主要包括（）
激励理论主要包括___________________。
采取多样化的激励方式，包括物质激励与精神激励并重，重视人才团队激励的作用，加强先进的组织文化建设。
企业激励措施中，外部激励分为物质激励和（）。
员工激励在内容分为物质激励和精神激励（）
企业激励措施中，外部激励分为物质激励和（）？
培训激励制度主要包括（）。
激励成本主要包括（）
物质激励与精神激励相结合原则属于激励原则。
物质激励方式
经济激励的形式主要包括（）。
创新激励的方式主要包括（）。
过程型激励理论主要包括()。
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