单选题

企业支付职工医药卫生费用、职工困难补助等支出,应记入的账户是()

A. 营业外支出
B. 应付福利费
C. 管理费用
D. 制造费用

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单选题
企业支付职工医药卫生费用、职工困难补助等支出,应记入的账户是()
A.应付福利费 B.营业外支出 C.管理费用 D.制造费用
答案
单选题
企业支付职工医药卫生费用、职工困难补助等支出,应记入的账户是()
A.营业外支出 B.应付福利费 C.管理费用 D.制造费用
答案
判断题
企业职工福利费可用于职工的医疗卫生费用、困难补助费以及医务福利人员的工资等。()
答案
判断题
企业按规定从费用中提取的用于职工福利方面的资金,可用于支付职工医药费、职工生活困难补助、托儿所人员的工资等。
A.对 B.错
答案
判断题
企业按规定从费用中提取的用于职工福利方面的资金,可用于支付职工医药费、职工生活困难补助、托儿所人员的工资等()
答案
单选题
《女职工权益保护条例》规定每月给女职工发放卫生费或卫生用品所需的费用,企业从职工福利费中列支()
A.正确 B.错误
答案
判断题
企业专设销售机构销售人员的职工薪酬应记入"管理费用"科目。()
A.对 B.错
答案
单选题
女职工卫生费月标准为元()
A.5 B.10 C.15 D.20
答案
判断题
企业专设销售机构的职工薪酬、固定资产折旧均应记入"销售费用"科目。()
A.对 B.错
答案
单选题
职工住房费用是指企业为职工建造或购买的职工宿舍每年提取的()企业支付给职工住房补贴(包括房租费用)和实行住房制度改革后企业给职工缴纳的住房公积金等费用支出。
A.维修基金 B.购房基金 C.折旧费用 D.建造费用
答案
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《中文科技资料目录》(医药卫生)简称()(医药卫生) 下列各项中,企业应记入“应付职工薪酬”科目贷方的是() 下列各项中,企业应记入“应付职工薪酬”科目贷方的是( )。 企业的应付职工薪酬都应记入产品生产成本中。( ) 企业支付固定资产清理费用应记入的科目是() (2019年)下列各项中,企业应记入“应付职工薪酬”科目贷方的是( )。 《女职工权益保护条例》规定用人单位应每月向女职工发放不低于二十五元的卫生费用或者相应价值的卫生用品() 离开本单位但仍保留劳动关系的职工应记入企业从业人员中。 企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利费,借记“应付福利费”科目,贷记“应付职工薪酬”科目。 广州职工重大疾病医疗补助费用由谁支付?报销限额是多少? 职工申请困难补助应当采用形式() 职工的生活困难补助应用()开支 施工企业拆除临时设施过程中发生的费用支出和变现收入应记入() 企业的应付职工薪酬中包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。( ) 职工福利费可以用于发放职工生活困难补助。   职工生活困难补助属于职工福利费的列支范围。 (2019年真题)下列各项中,企业应记入“应付职工薪酬”科目贷方的是( )。 某工业企业本期发生的以下支出,不应记入“销售费用”的是 ( ) 若企业将拥有所有权的住房无偿提供给公司职工使用,确认应付职工薪酬时,"应付职工薪酬"科目的应记入金额是______。 企业职工因工死亡时,丧葬补助金如何支付?
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