多选题

(2019年)企业社会工作者小付发现,实行“全面二孩政策”以来,企业怀孕女工的数量明显增加,其中部分女工出现了焦虑的情绪,担心生育会影响职业生涯发展。小付计划为她们提供服务,适宜的做法有( )

A. 开办压力舒缓工作坊
B. 提供孕期知识辅导
C. 倡导企业设置孕妇休息室
D. 开设孕妇自助小组
E. 陪伴孕妇去医院做产前检查

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(2019年)企业社会工作者小付发现,实行“全面二孩政策”以来,企业怀孕女工的数量明显增加,其中部分女工出现了焦虑的情绪,担心生育会影响职业生涯发展。小付计划为她们提供服务,适宜的做法有( )
A.开办压力舒缓工作坊 B.提供孕期知识辅导 C.倡导企业设置孕妇休息室 D.开设孕妇自助小组 E.陪伴孕妇去医院做产前检查
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企业社会工作者小付发现,实行“全面二孩政策”以来,企业怀孕女工的数量明显增加,其中都分女工出现了焦虑的情绪,担心生育会影响职业生涯发展。小付计划为她们提供服务,适宜的做法有( )
A.开办压力舒缓工作坊 B.提供孕期知识辅导 C.倡导企业设置孕妇休息室 D.开设孕妇自助小组 E.陪伴孕妇去医院做产前检查
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企业社会工作者小付发现,实行“全面二孩政策”以来,企业怀孕女工的数量明显增加,其中部分女工出现了焦虑的情绪,担心生育会影响职业生涯发展。小付计划为她们提供服务,适宜的做法有()  
A.开办压力舒缓工作坊 B.提供孕期知识辅导 C.倡导企业设置孕妇休息室 D.开设孕妇自助小组 E.陪伴孕妇去医院做产前检查
答案
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企业社会工作者小付发现,实行“全面二孩政策”以来,企业怀孕女工的数量明显增加,其中部分女工出现了焦虑的情绪,担心生育会影响职业生涯发展。小付计划为她们提供服务,适宜的做法有(  )
A.开办压力舒缓工作坊 B.提供孕期知识辅导 C.倡导企业设置孕妇休息室 D.开设孕妇自助小组 E.陪伴孕妇去医院做产前检查
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多选题
企业社会工作者的类型有(  )。
A.社区服务中心的社会工作者 B.企业内的社会工作者 C.社会工作站中的企业社会工作者 D.政府部门的企业社会工作者 E.工会等人民团体的企业社会工作者
答案
多选题
企业社会工作者的类型有(  )。
A.企业外的社会工作者 B.企业内的社会工作者 C.社会中组织中的企业社会工作者 D.政府部门的企业社会工作者 E.工会等人民团体企业社会工作者
答案
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企业社会工作者的类型有( )。
A.企业外的社会工作者 B.企业内的社会工作者 C.社会组织中的企业社会工作者 D.政府部门的企业社会工作者 E.工会等人民团体企业社会工作者
答案
多选题
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答案
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单选题
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答案
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