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税务机关对企业工资薪金合理性确认的原则不包括()
单选题
税务机关对企业工资薪金合理性确认的原则不包括()
A. 企业制定了较为规范的员工薪金制度
B. 企业所制定的工资薪金制度不高于行业或地区水平
C. 企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的
D. 企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务
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单选题
税务机关对企业工资薪金合理性确认的原则不包括()
A.企业制定了较为规范的员工薪金制度 B.企业所制定的工资薪金制度不高于行业或地区水平 C.企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的 D.企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务
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单选题
税务机关对企业工资薪金合理性确认的原则不包括()。
A.企业制定了较为规范的员工薪金制度 B.企业所制定的工资薪金制度不高于行业或地区水平 C.企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的 D.企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务
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多选题
税务机关对工资薪金进行合理性确认应遵循的原则有()
A.企业在一定时期工资薪金的调整是有序进行的 B.企业所制定的工资薪金制度符合行业及地区水平 C.企业在3年内所发放的工资薪金是相对固定的 D.有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的 E.企业对实际发放的工资薪金,己依法履行了个人所得税代扣代缴义务
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多选题
税务机关对工资薪金进行合理性确认应遵循的原则有()
A.企业在一定时期工资薪金的调整是有序进行的 B.企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平 C.企业在3年内所发放的工资薪金是相对固定的 D.有关工资薪金的安排.不以减少或逃避税款为目的 E.企业对实际发放的工资薪金.已依法履行了个人所得税代扣代缴义务
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多选题
税务机关对工资薪金进行合理性确认应遵循的原则有( )。
A.企业在一定时期工资薪金的调整是有序进行的 B.所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平 C.企业在3年内所发放的工资薪金是相对固定的 D.有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的 E.企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了个人所得税代扣代缴义务
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多选题
(2013年真题)税务机关对工资薪金进行合理性确认应遵循的原则有( )。
A.企业在一定时期工资薪金的调整是有序进行的 B.所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平 C.企业在3年内所发放的工资薪金是相对固定的 D.有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的 E.企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了个人所得税代扣代缴义务
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多选题
税务机关在对工资薪金进行合理性确认时,可按照的原则有 ( )
A.企业制定了较为规范的员丁丁资薪金制度 B.企业所制定的工资薪金制度符合行业及地区水平 C.企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的 D.企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务 E.有关工资薪金的安排.不以减少或逃避税款为目的
答案
多选题
下列条款符合工资薪金合理性确认原则的是()。
A.企业制定了较为规范的员工工资薪金制度 B.企业制定的工资薪金制度符合企业及地区水平 C.企业工资薪金的调整按上年度工资薪金总额调整 D.企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务
答案
多选题
根据企业所得税税法,税务机关在对企业发生的工资薪金进行合理确认,应该掌握的原则包括( )。
A.企业制订了较为规范的员工工资薪金制度 B.企业所制订的工资薪金制度不一定符合行业水平 C.企业在一定时期所发放的工资薪金可以随机调整 D.有关工资薪金的安排,不以减少税款为目的
答案
单选题
行政合理性原则不包括
A.行政行为必须符合法律的立法目的和精神 B.行政行为必须在依法的前提下具有合理的动机 C.平等地适用法律规范 D.做出行政行为必须符合法律要旨 E.做出行政行为因出于自由裁量权,可以考虑与事实不相关的因素
答案
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根据企业所得税法的规定,税务机关在对工资、薪金进行合理确认时,采用的原则有( )。
《企业所得税法实施条例》第三十四条所称的“合理工资薪金”,是指企业按照制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。在税务检查过程中,对工资薪金进行合理性确认时,可按以下原则掌握: ()。
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依据企业所得税相关规定,以下符合合理性工资薪金的有( )。
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一家天津注册的技术先进型服务企业,2018年支付合理的工资薪金总额3000万元(其中,残疾职工工资500万元),实际发生党组织工作经费300万元。另外,企业当年购置节能节水专用设备1000万元,购置完毕即投入使用。根据企业所得税法的规定,税务机关在对企业发生的工资薪金进行合理性确认时,应该掌握的原则有()。
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一家天津注册的技术先进型服务企业,2014年支付合理的工资薪金总额300万元(其中,残疾职工工资50万元),实际发生职工教育经费50万元。2014年6月,购入电脑10台,单价4500元,当月投入使用。另外,企业当年购置节能节水专用设备800万元,购置完毕即投入使用。根据企业所得税法,税务机关在对企业发生的工资薪金进行合理性确认,应该掌握的原则包括( )。
一家天津注册的技术先进型服务企业,2018年度支付合理的工资薪金总额300万元(其中,残疾职工工资50万元),实际发生职工教育经费50万元。本年6月,购入电脑10台,单价4500元,当月投入使用。另外,企业当年购置节能节水专用设备800万元,购置完毕即投入使用。根据企业所得税法,税务机关在对企业发生的工资薪金进行合理性确认时,应该掌握的原则包括( )。
一家天津注册的技术先进型服务企业,2014年支付合理的工资薪金总额300万元(其中,残疾职工工资50万元),实际发生职工教育经费50万元。2014年6月,购入电脑10台,单价4500元,当月投入使用。另外,企业当年购置节能节水专用设备800万元,购置完毕即投入使用。<br>根据企业所得税法,税务机关在对企业发生的工资薪金进行合理性确认,应该掌握的原则包括()
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