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工伤保险劳动能力鉴定共分十个等级,一级最重()

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判断题
工伤保险劳动能力鉴定共分十个等级,一级最重()
答案
单选题
《工伤保险条例》规定,劳动能力鉴定的伤残等级一共分为,最重是,最轻是()
A.分为1-8级,最重为第8级,最轻为第1级 B.分为1-10级,最重为第1级,最轻为第10级 C.分为1-10级,最重为第10级,最轻为第1级
答案
多选题
根据《工伤保险条例》,劳动能力鉴定是指()的等级鉴定。
A.劳动功能障碍程度 B.生活自理障碍程度 C.行动功能障碍程度 D.思维功能障碍程度
答案
单选题
《工伤保险条例》规定,劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最轻的是()
A.十级 B.一级 C.0级
答案
单选题
劳动能力鉴定的伤残等级一共分为10级,且最重是10级()
A.正确 B.错误
答案
判断题
按照职工伤残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度将残废划分为十个等级,六至十级的为部分丧失劳动能力。
答案
单选题
《工伤保险条例》中关于工伤职工劳动能力鉴定的内容是()
A.病退劳动能力鉴定 B.学习能力鉴定 C.劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度鉴定 D.运动功能障碍程度鉴定
答案
单选题
某职工因工负伤,经劳动能力鉴定伤残等级为五级,依据《工伤保险条例》,下列关于工伤保险待遇的说法,正确的是()
A.职工住院治疗工伤的伙食补助费不在工伤保险基金的支付范围内 B.经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金 C.工伤职工拒不接受劳动能力鉴定的,从拒不接受的第4个月起停止享受工伤保险待遇 D.职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由借调单位承担工伤保险责任,但借调单位与原用人单位可以约定补偿办法
答案
单选题
劳动能力鉴定的伤残等级一共分为()级。
A.10 B.11 C.12 D.13
答案
主观题
劳动能力鉴定的伤残等级共分几级?
答案
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