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因劳务作业承包人原因造成返工的工程量,劳务发包人()
单选题
因劳务作业承包人原因造成返工的工程量,劳务发包人()
A. 不予计量
B. 可以计量
C. 协商计量
D. 应该计量
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单选题
因劳务作业承包人原因造成返工的工程量,劳务发包人()
A.不予计量 B.可以计量 C.协商计量 D.应该计量
答案
主观题
对劳务作业承包人未经劳务作业发包人认可,超出设计图纸范围和因劳务作业承包人原因造成的返工的工程量,()不予计量。
答案
单选题
对承包人超出设计图纸范围和因承包人原因造成返工的工程量,发包人()。
A.按实际计量 B.按图纸计量 C.不予计量 D.双方协商计量
答案
判断题
对劳务分包人未经工程承包人认可,超出设计图纸范围和因劳务分包人原因造成返工的工程量,工程承包人不预计量。()
A.正确 B.错误
答案
判断题
对劳务分包人未经工程承包人认可,超出设计图纸范围和因劳务分包人原因造成返工的工程量,工程承包人不预计量。()
A.对 B.错
答案
单选题
因承包人原因造成的超出合同工程范围施工或返工的工程量,发包人( )。
A.不予计量 B.应予计量 C.应酌情计量 D.应予处罚
答案
单选题
因承包人原因造成的超出合同工程范围施工或返工的工程量,发包人( )。
A.不予计量 B.应予计量 C.应酌情计量 D.应予处罚
答案
单选题
因承包人原因造成的超出合同工程范围施工或返工的工程量,发包人()。
A.不予计量 B.应予计量 C.应酌情计量 D.应予处罚
答案
单选题
因承包人原因造成的超出合同工程范围施工或返工的工程量,发包人()计量。
A.给予 B.不予 C.减量 D.协商
答案
单选题
劳务费采用按确定的工程量计算劳务报酬的,由劳务作业承包人每月将()报劳务作业发包人,由劳务发包人确定。
A.提供劳务人数 B.完成的工作量 C.工作的工时 D.合同劳务费
答案
热门试题
对劳务分包人未经工程承包人认可,超出设计图纸范围和因劳务分包人原因造成返工的工程量( )。
下列对于劳务分包工程量的认可和总,()原因造成返工的工程量,工程承包人不予计量。
劳务费采用()计算劳务报酬的,由劳务作业承包人每日将提供劳务人数报劳务作业发包人,由劳务发包人确定。
劳务作业发包时,发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。()
劳务作业发包时,发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。()
劳务作业发包人确认结算资料后内向劳务作业承包人支付劳务报酬尾款()
根据《建设工程工程量清单计价规范》(GB505002013)中的规定,因承包人原因造成的超出合同工程范围施工或返工的工程量,发包人计量()
全部分包工作完成,经劳务作业发包人认可后()内,劳务作业承包人向劳务作业发包人递交完整的结算资料。
Q/GDW11337—2014《输变电工程工程量清单计价规范》规定,因承包人原因造成的超出合同工程范围施工或返工的工程量,发包人不予计量()
发包人将工程劳务作业发包给一个承包人的,()等应分别约定。
承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后,发包人应当在()组织承包人对劳务作业进行验收。
采用固定劳务报酬方式支付劳务报酬款的,劳务作业承包人与劳务作业发包人约定按()方法支付。
采用()方式支付劳务报酬的,劳务作业承包人与劳务作业发包人双方约定支付方式。
工程计量的第三个原则是:因承包人原因造成的()的工程量,发包人不予计量。
劳务分包条件下,分包人可自行管理,而且只对与其签订劳务合同的工程承包人负责,工程承包人对发包人负责,劳务分包人对工程发包人不直接承担责任。
发包人、承包人应当在劳务分包合同中()对劳务作业验收的时限。
承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后,发包人应当在8日内组织承包人对劳务作业进行验收。()
劳务分包人须服从工程承包人转发的发包人及()的指令。
某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。 劳务组织施工并完成相应的劳务作业后,发包人应当在何期限内组织验收()
某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。 劳务管理资料档案最低保存年限是()。
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