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把培训计划下达到所属地区、单位,经过层层分解落实,形成()的培训工作计划体系。
主观题
把培训计划下达到所属地区、单位,经过层层分解落实,形成()的培训工作计划体系。
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把培训计划下达到所属地区、单位,经过层层分解落实,形成()的培训工作计划体系。
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把培训计划下达到所属地区、单位,经过层层分解落实,形成()的培训工作计划体系
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判断题
建立质量责任制主要包括制定质量目标计划,建立考核标准并层层分解落实到责任单位和责任人。
A.对 B.错
答案
多选题
检测计划下达后,运检单位应分解任务到班组,明确(),落实仪器、工器具,明确具体检测时间和项目。
A.工作负责人 B.工作票签发人 C.监护人 D.工作组成员
答案
多选题
检测计划下达后,运检单位应分解任务到班组,明确、与,落实仪器、工器具,明确具体检测时间和项目()
A.工作负责人 B.监护人 C.工作组成员 D.工作许可人
答案
单选题
厂部长每年组织签订厂部安全责任书,并层层分解落实到班组()
A.正确 B.错误
答案
判断题
工程建设前期及准备工作费用计划下达后,各分、省公司应及时分解下达并监督各建设单位具体实施,各建设单位及业主单位应按照计划落实完成。
答案
单选题
制定《年度应急救援工作计划》,各部门切实把安全责任分解落实到各个工作岗位或责任人,层层签订《安全责任书》()
A.机场安全监察部 B.应急指挥中心 C.机场公,安局 D.机坪运行管理委员会
答案
多选题
区队(车间)必须实行安全生产目标管理,将安全生产目标层层分解落实到()、()
A.班组 B.个人 C.岗位 D.工班长
答案
多选题
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A.目标分解 B.目标组合 C.目标完善 D.目标对策 E.目标责任
答案
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《辽阳石化公司节能节水管理办法》规定,各用能单位按照公司下达的下发的能源水资源好用计划、节能节水指标计划,将指标进行分解落实,并结合本单位实际情况,制定本单位的燃料等能源消耗计划,以及节能节水工作计划等()
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