单选题

首届京津冀()军转干部现场招聘会在京举办,2016年是中央深化国防和军队改革、裁减员额30万战略部署的第一年,500多名应聘者与企业达成聘任意向

A. 计划分配
B. 自主择业
C. 复员就业
D. 停薪留职

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单选题
首届京津冀()军转干部现场招聘会在京举办,2016年是中央深化国防和军队改革、裁减员额30万战略部署的第一年,500多名应聘者与企业达成聘任意向
A.计划分配 B.自主择业 C.复员就业 D.停薪留职
答案
主观题
京津冀协同发展中的京津冀是指
答案
多选题
招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会,举办一场招聘会通常存在哪些问题()
A.招聘成功率偏低 B.招聘会成本过高 C.招聘会宣传力度不够 D.招聘会现场环境问题 E.招聘负责人知识能力有待提升
答案
单选题
2016年5月12日我国()“防灾减灾日”,京津冀三地5月11日签署了《京津冀救灾物资协同保障协议》,标志着京津冀救灾物资应急援助响应机制正式建立
A.第三个 B.第五个 C.第八个 D.第十个
答案
单选题
在现场招聘会举办之后,负责招聘会的人力资源服务机构应对招聘会作出并上报主管部门备案()
A.口头总结 B.书面总结 C.工作计划 D.工作方案
答案
单选题
(2017年考题)根据京津冀协同发展规划,关于京津冀整体功能定位的说法,正确的是( )。
A.以北京、天津为核心的世界城市群 B.区域整体协同发展改革引领区 C.北方地区创新驱动经济增长新引擎 D.新型城镇化发展示范区
答案
单选题
根据京津冀协同发展的要求,京津冀协同发展的首要任务是()
A.京津冀协同发展 B.解决北京大城市病问题 C.控制北京人口 D.控制京津冀空气污染
答案
多选题
为推进京津冀协同发展,京津冀三地要谋大局,树立()
A.社会主义人生观 B.舍得观 C.社会主义核心价值观 D.大资源观念
答案
多选题
根据《京津冀协同发展规划纲要》,京津冀协同发展的首要任务是()。
A.加快疏解北京首都功能 B.有序疏解北京非首都功能 C.优化提升首都核心功能 D.控制京津冀空气污染 E.解决北京“大城市病”问题
答案
多选题
在现场招聘会举办之后,负责招聘会的人力资源服务机构应该做好哪些事项()
A.应对招聘会作出书面总结并上报主管部门备案 B.向主管部门报告招聘会筹备及安全、消防工作情况 C.应对招聘会的供求信息及招聘结果进行统计 D.对招聘活动进行受理投诉,提供咨询,维护双方合法权益 E.收集相关文件、资料,并整理归档
答案
热门试题
在现场招聘会举办期间,负责招聘会的人力资源服务机构应该做好哪些事项() 根据京津冀协同发展规划,关于京津冀整体功能定位的说法,正确的是() 根据京津冀协同发展规划,关于京津冀整体功能定位的说法,正确的是() 《人力资源市场暂行条例》中规定,人力资源服务机构举办现场招聘会,核实参加招聘会的招聘单位及其招聘简章的() 京津冀协同发展 根据京津冀协调发展规划,关于京津冀整体功能定位的说法,正确的是(  )。 京津冀协同发展的核心是京津冀三地作为一个整体协同发展() 根据《京津冀协同发展规划纲要》,关于京津冀整体功能定位的说法,正确的是()。 举办现场招聘会需要按照一定的流程来开展,下列属于现场招聘会服务流程的有() 军转干部如何办理报到手续 军转干部如何办理报到手续 人力资源服务机构举办现场招聘会,应当制定() 根据京津冀协同发展规划,京津冀协同发展的指导思想包括() 京津冀整体功能定位是( )。 以下对举办现场招聘会的服务要求,表述正确的是() 京津冀属于煤矿自给区() 在2014年全国人大会议上,“京津冀一体化”写入政府工作报告,中央成立了京津冀协同发展领导小组,京津冀协同发展上升为()。 制定工作方案是举办现场招聘会的一个重要环节,下列属于招聘会需制定工作方案的有() 根据京津冀协同发展的要求,关于京津冀整体功能定位的说法,正确的有()等。 人力资源服务机构举办现场招聘会,应当制定(),核实参加招聘会的招聘单位及其招聘简章的真实性、合法性,提前将招聘会信息向社会公布,并对招聘中的各项活动进行管理。
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