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集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,用工总量、增补职工和高校毕业生引进计划,由总部按照上市、非上市单位分别在线下达()
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集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,用工总量、增补职工和高校毕业生引进计划,由总部按照上市、非上市单位分别在线下达()
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单选题
集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,用户权限授予应遵循的原则是()
A.满足需要、合理授权 B.相互制约、合理授权 C.相互制约、全面完整 D.满足需要、全面完整
答案
多选题
集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,现职高管薪酬计发由总部负责处理,总部直接在线维护()
A.基薪 B.业绩奖金 C.各类津补贴 D.社会保险
答案
多选题
集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,现职高管的、奖惩信息等,由各单位在HR系统中维护,经总部审核生效()
A.兼任职务 B.社会团体任职 C.语言能力 D.学历学位
答案
判断题
集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,用工总量、增补职工和高校毕业生引进计划,由总部按照上市、非上市单位分别在线下达()
答案
单选题
集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,中层机构的设立调整,可根据业务发展和工作需要,在总部批复的总量控制数内调整优化()
A.基层单位 B.集团公司人力资源部(党组组织部) C.集团公司企改部 D.直属单位
答案
多选题
集团公司人力资源管理信息系统运行管理办法规定,各类用户应按照岗位职责和具体授权,结合业务工作实际,及时在系统中开展等在线应用工作,适时进行查询分析和监控管理工作()
A.业务处理 B.数据维护 C.在线审批 D.报表提报
答案
判断题
共享公司人力资源共享服务业务管理办法规定,人力资源业务管理部负责与集团公司总部、公司本部相关部门及企业、信息系统运维方的综合协调()
答案
主观题
人力资源管理信息系统设计的要求有哪些?
答案
单选题
人力资源管理信息系统这一概念产生于()
A.20世纪70年代 B.20世纪80年代 C.20世纪90年代 D.21世纪
答案
多选题
人力资源管理信息系统提供服务的对象有以下几类()
A.各级领导 B.直线经理 C.HR从业人员 D.普通员工
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入职资料必须在规定的时间内提交集团公司人力资源管理中心审核,并录入人力资源信息管理系统()
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论信息系统项目的人力资源管理
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为盘活矿区人力资源,充分发挥集团公司及基层单位人力资源市场在人力资源管理中的作用,日前下发了关于印发集团公司人力资源市场管理办法的通知,分别设立两级人力资源市场。集团公司一级人力资源市场设在劳动工资部;二级人力资源市场设在各基层单位劳动工资部门()
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