多选题

依据辽河油田分公司(辽河石油勘探局)内部劳动规则》(中油辽字[2009]39号)文件规定,员工有以下()哪些行为可以按规定程序予以解除劳动关系处理。

A. 违反劳动纪律,影响工作(生产)秩序,曾受到记大过处理,又违反劳动纪律应予处理的。
B. 违反操作规程,损坏设备工具,浪费原材料,浪费能源等,造成经济损失,曾受两次记过处理,又违反劳动纪律应予处理的。
C. 未被劳动教养的。
D. 不服从正常调动,经批评教育无效的。

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依据辽河油田分公司(辽河石油勘探局)内部劳动规则》(中油辽字[2009]39号)文件规定,员工有以下()哪些行为可以按规定程序予以解除劳动关系处理。
A.违反劳动纪律,影响工作(生产)秩序,曾受到记大过处理,又违反劳动纪律应予处理的。 B.违反操作规程,损坏设备工具,浪费原材料,浪费能源等,造成经济损失,曾受两次记过处理,又违反劳动纪律应予处理的。 C.未被劳动教养的。 D.不服从正常调动,经批评教育无效的。
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