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持续改进是怎么在敏捷架构中建立的?()
单选题
持续改进是怎么在敏捷架构中建立的?()
A. 通过对项目开始时定下的项目标准严格的依从
B. 通过加班在计划的截止期前完成
C. 通过仅在一个发布结束时演示一个工作的产品
D. 通过在每个迭代后聆听和回答顾客的反馈
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持续改进是怎么在敏捷架构中建立的?()
A.通过对项目开始时定下的项目标准严格的依从 B.通过加班在计划的截止期前完成 C.通过仅在一个发布结束时演示一个工作的产品 D.通过在每个迭代后聆听和回答顾客的反馈
答案
单选题
怎样能使一个敏捷团队持续改进它的产品()
A.通过运用全面的文档来确认团队价值 B.通过进行持续测试 C.通过在将近发布收尾时进行集成测试 D.通过工作分解结构评审
答案
单选题
敏捷团队提出改进绩效的建议,但是敏捷团队领导了解到一个更好的方法。敏捷团队领导应该怎么做()
A.鼓励团队探讨更多改进建议 B.向团队说明更好的方法,并让他们使用该方法 C.通过向项目发起人寻求指导,展示服务型领导能力 D.通过同时使用产品团队的建议和更好的方法来折中
答案
单选题
敏捷项目团队遇到迭代速度波动,若要给敏捷项目环境带来持续一致性速度,敏捷团队领导应该怎么做?()
A.促进团队成员之间合作,实现理想的迭代速度 B.鼓励合作的团队成员,实现团队目标 C.设置之前迭代的最高速度,并将其作为基准 D.召开一次团队会议,了解出现变动的原因,并制定最佳的迭代速度
答案
单选题
敏捷项目团队遇到迭代速度波动。若要为敏捷项目环境带来持续一致的速度。敏捷专业人士应该怎么做?()
A.培养团队成员之间合作,实现理想的迭代速度 B.鼓励合作的团队工作,实现团队目标 C.设置之前迭代的最高速度,并将其作为基准 D.召开-次团队会议,理解出现变动的原因,并制订最佳的迭代速度
答案
单选题
敏捷项目团队遇到迭代速度波动的情况,若要给敏捷项目环境带来持续一致的速度,敏捷团队领导应该怎么做()
A.培养团队成员之间的合作,时间理想的迭代速度 B.鼓励合作的团队工作,实现团队目标 C.设置之前迭代的最高速度,并将其作为基准 D.召开一次团队会议,理解出现变动的原因,并制定最佳的迭代速度
答案
单选题
下列哪一项可用于促进敏捷项目团队在迭代期间的持续改进()
A.迭代回顾 B.迭代计划 C.每日站会 D.持续集成
答案
单选题
一个敏捷团队的迭代速度呈现急剧上升和下降的趋势。敏捷团队需要让迭代速度更加可持续。敏捷团队领导应该怎么做()
A.与团队开会识别潜在原因并实施调整,以获得稳定的迭代速度 B.使用之前迭代的最高速度,并将其作为基准 C.召开团队会议来鼓励合作,实现可持续的迭代速度 D.引导团队成员之前结对编程,实现理想的迭代速度
答案
单选题
在敏捷开发的架构中,闪电战计划是什么?()
A.闪电战计划包含了故事的依存关系和包含使用卡片来计划项目,其中时效性、任务和故事的依存关系被确定和考虑 B.闪电战计划包含了随机化结对编程程序员及每一次迭代能促进跨职能团队的发展 C.闪电战计划包含了在一次循环中的增加用户故事的WIP来确定自然瓶颈出现在哪里,因而该团队可能在即将到来的回顾中对抗它们 D.闪电战计划包含了使一次迭代超载超过团队目前评估速度 10%以上的用户故事,从而来看到团队是否能够达到新的速度水平。闪电战成为团队提高绩效的动力
答案
单选题
在敏捷架构中,谁可以授权团队成员去决定采用什么样的敏捷实践和方法()
A.业务主管 B.项目领导者 C.业务分析师 D.迭代规划师
答案
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下列哪一个会议可用于促进敏捷项目团队在迭代期间的持续改进?()
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企业质量管理体系的建立、实施、保持和持续改进应()参与。
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