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职工下班离开工作现场前一般应进行哪些工作?

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主观题
职工下班离开工作现场前一般应进行哪些工作?
答案
主观题
工作期间,工作负责人若因故离开工作现场,应做哪些工作?
答案
判断题
下班离开工作岗位时应熄灭火种,切断非工作电源()
答案
单选题
下班离开工作岗位时应熄灭火种,切断非工作电源()
A.正确 B.错误
答案
单选题
工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应,离开前应将工作现场交代清楚,并告之工作班成员()
A.由工作许可人变更工作负责人 B.由工作票签发人变更工作负责人 C.指定能胜任的人员临时代替 D.必须全部停止工作,所有工作人员撤离作业现场
答案
主观题
工作期间,工作负责人因故暂时离开工作现场时,应指定()人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知()。
答案
单选题
工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应经工作现场交代清楚,并告知()
A.被监护人员 B.部分工作班成员 C.全体工作班成员 D.专责监护人
答案
单选题
工作期间,若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知全体工作班成员()
A.工作负责人 B.工作票签发人 C.工作许可人 D.专责监护人
答案
主观题
工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定_____的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知_____。
答案
单选题
工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知( )。
A.全体工作班成员 B.被监护人员 C.部分工作班成员
答案
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工作期间,工作负责人因故暂时离开工作现场时,应指定人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知() 工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知()。 工作期间,若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员() 工作期间,()若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员。 工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知全体工作班成员() 工作期间,工作负责人因故()离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知()成员。 工作期间,工作负责人若需离开工作现场有哪些规定? 电焊完成作业后,离开现场前应做哪些工作? 电焊完成作业后,离开现场前应做哪些工作 工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作许可人() 工作期间,工作负责人须长时间离开工作现场时应履行哪些相关手续 工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交代清楚并告知全体工作班成员() 作业负责人若因故暂时离开工作现场时,应遵守哪些规定 工作期间,专责监护人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知全体工作班成员() 《配电安规》工作期间,工作负责人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知() 工作期间,专责监护人若需暂时离开工作现场,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知全体工作班成员。() 机组安装后,正式投运前一般应进行哪些工作? 工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作许可人。 工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作许可人。 工作期间,工作负责人若因故暂时离开工作现场时,应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班成员()
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