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(2017年11月)职业生涯规划的主体是()
单选题
(2017年11月)职业生涯规划的主体是()
A. 个人
B. 组织
C. 上级
D. 职业生涯顾问
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单选题
(2017年11月)职业生涯规划的主体是()
A.个人 B.组织 C.上级 D.职业生涯顾问
答案
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(2016年11月)职业生涯规划的主体是()。
A.企业 B.员工个体 C.人力资源部 D.上级主管
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(2017年11月)影响职业生涯规划的因素不包括()
A.员工的自我评价 B.企业对员工的评价 C.员工的个体特征 D.对员工进行职业指导
答案
单选题
职业生涯规划的主体是()
A.个人 B.组织 C.上级 D.职业生涯顾问
答案
单选题
职业生涯规划的主体是()。
A.企业 B.员工个体 C.人力资源部 D.上级主管
答案
单选题
职业生涯规划的主体是()
A.企业组织 B.员工个人 C.人力资源部 D.职业生涯委员会
答案
判断题
生涯规划就是职业生涯规划。
答案
主观题
个人职业生涯规划与组织职业生涯规划的关系
答案
主观题
个人职业生涯规划与组织职业生涯规划的关系
答案
单选题
制定和执行职业生涯规划的主体是()。
A.上级 B.员工个人 C.人力资源管理部门 D.最高管理者
答案
热门试题
问题:生涯规划就是职业生涯规划
职业生涯规划照搬借用优秀人士的职业生涯规划即可。
职业生涯规划又称职业生涯( )。
职业生涯规划主体是员工和企业,分别承担个体职业生涯计划和企业职业生涯管理的功能()
职业生涯规划的主体是个人,与组织无关()
将职业生涯规划书定稿,并提交。 (附件:职业生涯规划书模板)
职业生涯规划
职业生涯规划可以抵御职业生涯的风险。
做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程,认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是()。
做好职业生涯规划必须按照职业生涯规划的流程,认真设计好每个环节。做好职业生涯规划的第一个环节是()
职业生涯是从组织出发的职业生涯规划和职业生涯发展()
什么是职业生涯规划?
职业生涯规划步骤是 。
职业生涯规划是自己
职业生涯规划应随着环境和自身条件的变化,随时调整职业生涯规划方案。这属于组织职业生涯规划特征中的()
职业生涯规划要()
1、职业生涯规划
职业生涯规划不是
职业生涯规划流程()
职业生涯规划中
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