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业务处理中心营运业务经理”及“基层营运主管”每()开展一次印章核查工作。
单选题
业务处理中心营运业务经理”及“基层营运主管”每()开展一次印章核查工作。
A. 半月
B. 月
C. 季度
D. 年
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单选题
业务处理中心营运业务经理”及“基层营运主管”每()开展一次印章核查工作。
A.半月 B.月 C.季度 D.年
答案
单选题
基层(部门)营运主管、业务处理中心营运业务经理至少检查一次本行或本机构手工使用会计印章的保管、使用情况以及印控机的管理情况()
A.每半月 B.每月 C.每季度 D.每半年
答案
单选题
基层营运主管、业务处理中心营运业务经理至少()抽查一次本行或本机构会计印章的保管、使用情况以及印控机的管理情况,每月核查会计业务印章的覆盖面必须达到100%。
A.每半月 B.每月 C.每季度 D.每半年 E.每年
答案
单选题
业务处理中心营运业务经理、基层营业机构营运主管应至少()检查一次重要空白凭证库存、保管情况和领用手续,核对账实,并在查库登记簿上记录,签章备查。
A.每天 B.两天 C.每半个月 D.一个月
答案
单选题
分行业务处理中心印控机中的印章归属于分行业务处理中心业务经理,分行业务处理中心业务经理保管的印章(包括机控印章和手工印章)由分行业务处理中心业务经理进行核查()
A.A:正确 B.B:错误
答案
判断题
省直分行营运管理部总经理、副总经理,业务处理中心、现金储运中心、风险监督中心等营运机构总经理、副总经理,及省辖分行营运主管每年应安排一次强制休假,时间上不少于连续5个工作日,并由分行人力资源部进行监交()
答案
单选题
每直接育成一名高级业务经理,一次性奖励()元(被育成高级业务经理降级回归后重新育成,则不再享受增部奖金
A.8000 B.12000 C.15000 D.30000
答案
多选题
对于由基层营运主管/营运副主管负责的等重要营运事项必须由基层营运主管和营运副主管双人知晓、相互监督、互相制约()
A.网点公共钥匙密码 B.备用钥匙密码 C.长短款处理 D.重要审批事项 E.疑难问题处理
答案
单选题
基层营业机构的客户服务经理等其他营运人员(不含营运主管和营运副主管),在同一营业机构的同一岗位工作不得超过()。
A.1年 B.2年 C.3年
答案
多选题
基层营运主管应()
A.发挥独立履职的作用 B.履行厅堂业务现场管理 C.厅堂审查监督职责 D.厅堂客户较多时可兼任客户服务经理相关岗位职责权限 E.智能机具审核职责
答案
热门试题
每年总行组织开展基层营业机构营运管理和营运主管评级工作的评级频率是()
核心账务系统每日日终自动对等分户进行账卡核对,,核对不一致时在业务提示清单中反映。分行营运部、业务处理中心及各经营机构营运主管应关注业务提示清单中的核对预警情况()
各辖行每对本行营运部b(含800机构)业务重点环节开展一次专项检查()
基层营业机构的营运主管和营运副主管在同一基层营业机构任职的时间起点以为准()
基层营运主管主要负责()
当网点营运主管在岗时,营运副主管可根据业务需要切换为客户服务经理身份,每次连续承担客户服务经理职责的时间不得低于小时()
分行营运管理部每对清机中心至少作一次现金查库;分行营运管理部每至少对离行式自助机具进行一次全面查库()
同一基层营业机构的营运主管、营运副主管同时进行轮岗,视同完成当年强制休假。
同一基层营业机构的营运主管、营运副主管同时进行轮岗,视同完成当年强制休假()
基层营运副主管主要负责()
印控机启用后,为减少业务办理过程中的印控机用章时长,对于流程银行及集中授权中心的受理业务,除外,其余资料在扫描上传流程银行及集中授权中心时可暂不加盖营运业务公章()
印控机启用后,各分行可继续使用个人业务公章、营运业务公章(日期章)待上缴分行营运管理部销毁()
基层营运副主管的岗位权限可根据厅堂服务的实际情况进行切换。当网点营运主管在岗时,营运副主管可根据业务需要切换为客户服务经理身份进入高低柜为客户办理业务,或走出高低柜至厅堂为客户提供贴身服务,每次连续承担客户服务经理职责的时间不得低于4小时()
业务经理实行报告制度,业务经理履职报告包括()。
基层营运业务反洗钱“三三三”工作法包括()
印控机启用后,各分行应立即停用个人业务公章、营运业务公章(日期章)并上缴分行营运管理部待销毁()
在同一基层营业机构内,负责处理专业性较强的复杂业务且不承担厅堂服务工作职责的营运人员(营运主管和营运副主管除外),与从事厅堂服务工作的营运人员间可进行轮岗,轮岗连续最短时限应不少于个自然日()
营运副主管协助主管共同做好基层营业机构日常营运工作,并承担基层营业机构营运管理和风险防范职责中的责任()
省分行(含辖行)基层营业机构、业务处理中心向省分行(含辖行)营运部领用会计印章可采用()方式。
年度强体津贴年末一次性发放:2018年12月末在职业务主管(业务总监、业务经理按直辖室)满足以下哪个条件;奖励主管年度强体津贴10000元()
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