单选题

职工涉嫌违法犯罪被判决免予刑事处罚的,依据本规定,企业不能给予下列哪种处分()

A. 解除劳动合同
B. 降级
C. 撤职
D. 留用察看

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单选题
职工涉嫌违法犯罪被判决免予刑事处罚的,依据本规定,企业不能给予下列哪种处分()
A.解除劳动合同 B.降级 C.撤职 D.留用察看
答案
多选题
某企业职工宋某因违法犯罪显著轻微被法院依法判决免予刑事处罚,则企业可以给予下列哪些处分()
A.记过 B.降级 C.留用察看 D.解除劳动合同
答案
单选题
被判决免予刑事处罚的,给予()处分。
A.降级 B.解除劳动合同 C.降职
答案
单选题
被判决免予刑事处罚的,给予()处分
A.降级、撤职或者留用察看 B.解除劳动合同 C.降职、调离岗位
答案
主观题
对涉嫌违法犯罪的儿童,贯彻教育、感化、挽救的方针,坚持()的原则,依法从轻、减轻或者免除对违法犯罪儿童的处罚。
答案
主观题
对涉嫌违法犯罪的儿童,贯彻教育、感化、挽救的方针,坚持()的原则,依法从轻、减轻或者免除对违法犯罪儿童的处罚
答案
判断题
严禁对涉嫌违法犯罪人员以纪律处分、经济处罚代替司法移送()
答案
判断题
各单位要加强预防职工经济和刑事违法犯罪工作,控制单位内部发案率、职工犯罪率、职工违法率()
答案
判断题
违法行为涉嫌犯罪的,对依法不需要追究刑事责任或者免予刑事处罚,但应当给予行政处罚的,司法机关应当及时将案件移送有关行政机关。
答案
单选题
根据《职工处分规定》,职工犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定的,或者人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的,给予()撤职或者留用察看处分
A.降级 B.记过 C.记大过 D.开除
答案
热门试题
可以依据《安全生产法》追究安全违法犯罪刑事责任的主体有() 根据罪由法定原则,劳动者涉嫌违法犯罪未被法院做出终审判决期间,( )解除劳动合同。 涉嫌违法犯罪的儿童处理不正确的是() 员工因违法被人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的,应当给予记大过及以上处分() 持证人有违法犯罪行为受到行政拘留或刑事处罚时,将被取消办证资格() 党员受到党纪追究,涉嫌违法犯罪的,应当如何处理? 员工违规违纪行为涉嫌违法犯罪的,移交()处理 员工违规违纪行为涉嫌违法犯罪的,移交处理() 享受因工伤残保险的职工就算违法犯罪也不能被企业开除。 享受因工伤残保险的职工就算违法犯罪也不能被企业开除。() 被作出有罪判决并免予刑事处罚的,根据情节给予及以上处分() 享受因工伤残保险的的职工就算违法犯罪也不能被企业开除() 享受因工伤残保险的的职工就算违法犯罪也不能被企业开除() 《监察法》规定被调查人既涉嫌严重职务违法或者职务犯罪又涉嫌其他违法犯罪的一般应当由( ) 为主调查其他机关予以协助。 党员犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定的,或者人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的,可以免予处分。 对违法犯罪受到刑事处罚的未成年人,由什么机构予以强制性教育改造() 根据《监察法》的规定,即涉嫌严重职务违法或者职务犯罪,又涉嫌其他违法犯罪的,一般应当由监察机关为主调查,其他机关予以协助 被调查人既涉嫌严重职务违法或者职务犯罪,又涉嫌其他违法犯罪的,一般应当由()机关为主调查。 党员犯罪情节轻微,人民法院依法作出有罪判决并免予刑事处罚的,应当给予()、留党察看或者开除党籍处分 达标班组应满足无刑事治安违法犯罪行为。
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