能源生产经营单位不得向本单位职工无偿提供能源。任何单位不得对能源消费实行包费制（）

《中华人民共和国节约能源法》规定：能源生产经营单位可向本单位职工无偿提供能源（） 《中华人民共和国节约能源法》第二十八条规定，不得向本单位职工无偿提供能源。任何单位不得对能源消费实行包费制（） Q/ZD205033-2018《节能技术监督管理办法（试行）》规定：不得向本单位职工无偿提供能源，不得对能源消费实行包费制。（） 违反《中华人民共和国节约能源法》本法规定，无偿向本单位职工提供能源或者对能源消费实行包费制的如何处罚？ 根据《中华人民共和国节约能源法》规定，无偿向本单位职工提供能源或者对能源消费实行包费制逾期不改正的，可处以（） 生产经营单位无需定期向职工代表大会或者职工报告本单位的安全生产状况（） 无偿向本单位职工提供能源或者对能源消费实行包费制的，由管理节能工作的部门责令限期改正；逾期不改正的，处五万元以上元以下罚款（） 生产经营单位的职工对本单位的安全生产工作全面负责。 生产经营单位的职工对本单位的安全生产工作全面负责（） 生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的？（） 根据《节约能源法》中规定，无偿向本*单位职工提供能源或者对能源消费实行（）的，由管理节能工作的部门责令限期改正；逾期不改正的，处（）以上（）以下罚款。 任何单位不得对能源消费实行( )。 任何单位不得对能源消费实行（） 生产经营单位委托咨询机构提供()，保证安全生产的责任仍由本单位负责。 生产经营单位委托咨询机构提供()，保证安全生产的责任仍由本单位负责。 生产经营单位应当制定本单位（） 任何单位不得对能源消费实行什么制？ 生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的，维护职工在安全生产方面的合法权益（） 生产经营单位委托()提供安全生产管理服务的，保证安全生产的责任由本单位负责。 生产经营单位应当制定本单位生产安全预案（）