在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做?

领导安排你和小李共同完成一项紧急工作，要求三天完成，但是小李要去考研，请问，你怎么办？ 领导安排你和小李共同完成一项紧急工作，要求三天完成，但是小李要去考研，请问，你怎么办？ 完成了上级布置的某项工作，你总有一种兴奋感（） 如果某项工作应当在当月5日完成，但你知道即使6日完成也没有人批评你，你会在5日完成吗（） （）是指“人们对自身完成某项人物或工作行为的信念，它涉及的不是技能本身，而是自己能否利用所拥有的技能去完成工作行为的自信程度。” 为完成某项工作，你需要另一个部门提供信息。但另一个部门的人认为，为你收集信息不是他们的工作重点，所以很不配合。此时，你会（） 你是否在没有人要求下，为自己设定工作目标及完成截止日期（） 你是否喜欢独自完成自己的工作，并且做得让自己满意（） 你和小张是新来的工作人员，领导让你们共同完成这一项工作，由于小张失误工作没有做好，你们被领导和同事质疑了，小张认为自己连累了你，很失落，你怎么办？ 领导交给了你一项任务，你认为自己已经圆满完成了这项任务，但领导不但没有表扬你反而批评了你，这时你怎么办? 你工作干得并不是很出色，领导却让你当典型，你怎么办? 在日常工作中,你感觉自己处理最好的关系是（ ）。 “你最好的朋友其实是你自己”指的是 当车站接到有领导接待通知时，及时与做好沟通，确认领导参观行程、出行方式、到达时间、地点（出入口、站台XX号屏蔽门）要求、目的（） 你辛苦了好几天，自以为某项工作做得不错，不料领导很不满意，你怎么办?()   具有（）的领导风格的领导往往采用发出指示的方式来布置具体的工作任务。他们会向下属提供框架性的指示和要求，并要求下属通过自己的努力去完成相关的任务。 领导安排你和同事共同完成一项工作，因为同事失职，工作没做好，但是同事先向领导告状说是你的错，领导批评了你，请问你怎么办？ 领导安排你和同事共同完成一项工作，因为同事失职，工作没做好，但是同事先向领导告状说是你的错，领导批评了你，请问你怎么办？ 你在做一项工作，即将完成。但是领导又改变了标准，你怎么办? 你在做一项工作，即将完成。但是领导又改变了标准，你怎么办