单选题

《实施若干规定》规定,用人单位因不可抗力造成生产经营出现严重困难的,经省级人民政府社会保险行政部门批准后,可以暂缓缴纳一定期限的社会保险费,期限一般不超过()

A. 3个月
B. 6个月
C. 1年
D. 2年

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单选题
《实施若干规定》规定,用人单位因不可抗力造成生产经营出现严重困难的,经省级人民政府社会保险行政部门批准后,可以暂缓缴纳一定期限的社会保险费,期限一般不超过()
A.3个月 B.6个月 C.1年 D.2年
答案
单选题
用人单位因不可抗力未能在支付日期支付工资的,应当在不可抗力消除后及时支付()
A.正确 B.错误
答案
单选题
根据《实施若干规定》的规定,用人单位因不可抗力造成生产经营出现严重困难的,经省级人民政府社会保险行政部门批准后,可以暂缓缴纳一定期限的社会保险费,期限一般不超过()
A.3个月 B.6个月 C.1年
答案
单选题
用人单位因不可抗力造成生产经营出现严重困难的,经省级人民政府社保管理部门批准后,可以暂缓缴纳一定期限的社会保险费期限,一般不超过()。
A.三个月 B.六个月 C.一年 D.两年
答案
多选题
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得()。
A.停缴 B.代缴 C.缓缴 D.减免
答案
单选题
因不可抗力不能履行合同或者造成他人损害的( ),法律另有规定除外。
A.承担民事责任 B.承担部分民事项责任 C.不承担民事责任 D.承担相应民事责任
答案
多选题
下列因不可抗力造成损失的分担原则符合通用条款规定的有()。
A.永久工程包括已运至施工场地的材料和工程设备的损害。以及因工程损害造成的第三者人员伤亡和财产损失由发包人承担 B.承包人设备的损坏由承包人承担 C.发包人和承包人各自承担其人员伤亡和其他财产损失及其相关费用 D.停工损失由承包人承担,但停工期间应监理人要求照管工程和清理、修复工程的金额由发包人承担 E.不能按期竣工的,应合理延长工期,承包人需支付逾期竣工违约金
答案
单选题
因不可抗力造成他人损害的,责任。()
A.应当承担 B.不承担 C.减轻承担 D.加重承担
答案
单选题
因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,免除责任,但法律另有规定的除外()
A.不得 B.应当 C.全部或部分 D.部分
答案
单选题
因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,()免除责任,但法律另有规定的除外。
A.应当全部 B.部分或者全部 C.应当部分 D.不应当
答案
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用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。() 《生产经营单位安全培训规定》规定,生产经营单位从业人员的安全培训工作,由生产经营单位组织实施() 除法律另有规定外, 因不可抗力造成他人损害的,不承担责任。() 根据相关规定,因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,可部分或全部免除责任。下列不属于不可抗力因素的是() 根据《合同法>规定,因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。当事人迟延履行后发生不可抗力的,()。 除法律另有规定的以外,因不可抗力不能履行合同或者造成他人损害的() 除法律另有规定的以外,因不可抗力不能履行合同或者造成他人损害的,() 除法律另有规定的以外,因不可抗力不能履行合同或者造成他人损害的,()   《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得。() 《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得。() 第__条【不可抗力】因__不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。当事人__发生不可抗力的,__责任 用人单位的自主用人权是指用人单位在法律规定范围内,有权根据本单位生产经营管理的需要,自主决定招用劳动者的(  )。 用人单位的自主用人权是指用人单位在法律规定范围内,有权根据本单位生产经营管理的需要,自主决定招用劳动者的()。 合同法规定因不可抗力受到损害的免责条件包括() 因不可抗力造成的工程本身的损失应由( )承担。 因不可抗力造成的工程本身的损失应由( )承担。 通用条款规定,不可抗力造成的损失责任说法正确的是( ) 按照施工合同内不可抗力条款的规定,下列事件中属于不可抗力的有() 按照施工合同内不可抗力条款的规定,下列事件中属于不可抗力的有()。 按照施工合同内不可抗力条款的规定,下列事件中属于不可抗力的有(  )。
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