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按社会服务计划期限长短分类,可分为长期计划、中期计划和(),它们是一个彼此相辅相成的计划体系。
主观题
按社会服务计划期限长短分类,可分为长期计划、中期计划和(),它们是一个彼此相辅相成的计划体系。
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主观题
按社会服务计划期限长短分类,可分为长期计划、中期计划和(),它们是一个彼此相辅相成的计划体系。
答案
多选题
按社会服务计划期限的长短分类,可以分为( )
A.长期计划 B.中期计划 C.年度计划
答案
主观题
根据计划跨越的时间间隔长短,计划可分为长期、中期、短期。其中,中期计划为(???)。
答案
单选题
【真题试题】(2009年单项选择第3题)计划按所涉及的时间长短分类,可以分为长期计划、中期计划和短期计划。长期计划往往是战略计划。战略计划是由()制订的。
A.基层管理者 B.中层管理者 C.高层管理者 D.操作者
答案
主观题
计划按分为长期计划、中期计划和短期计划
答案
单选题
制造型企业计划体系可分为长期、中期和短期计划,其中,中期计划的计划期一般为()
A.五年 B.一年左右 C.一月 D.一周
答案
单选题
制造型企业计划体系可分为长期、中期和短期计划,其中,中期计划的计划期一般为()
A.九年 B.一年左右 C.一月 D.一周左右
答案
主观题
社会服务计划
答案
单选题
人力资源计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。中期计划是对总体规划和安排的较为详细的说明,一般在( )
A.一年以上 B.五年以上 C.一至五年之间 D.五至八年之间
答案
主观题
按计划的期限分类分为长期计划、()、短期计划,
答案
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