受留用察看处分的人员，留用察看期间停发工资，按当地最低工资标准发放劳动报酬（）

士官留用察看时间，一般不超过个月。士官留用察看期间，停止执行原工资标准，改按义务兵最高津（） 受留用察看处分的员工，其所担任的自然撤销（） 士官留用察看时间，一般不超过个月。士官留用察看期间，停止执行原工资标准，改按义务兵最高津贴标准发放津贴（） 士关留用察看时间，一般不超过个月。士关留用察看期间，执行原工资标准，改按义务*兵最高津贴标准发放津贴（） 担任职工代表的人员受到留用察看以上（含留用察看）处分的，应当按照有关程序终止其代表资格（） 留用察看的处分期为年（） 根据《国家电网公司员工奖惩规定》，纪律处分对应的经济处罚标准，留用察看受处分期间按公司最低工资标准（扣除保险后）发放工资（） 受留用察看处分的员工，其所担任的一切职务（） 纪律处分，包括警告、（）、留用察看、开除。 担任职工代表的管理人员受到留用察看以上（含留用察看）处分的，应当按照有关程序终止其代表资格。 担任职工代表的管理人员受到留用察看以上（含留用察看）处分的，应当按照有关程序终止其代表资格（） 受留用察看处分的员工，其所担任的一切职务自然撤销（） 下列关于留用察看处分表述，正确的是（） 下列关于留用察看处分表述，正确的是（） 受留用察看处分的，考核晋档期在处分期满后延24个月（） 受留用察看处分期内又发生违规违纪行为的依法处罚（） 给予员工留用察看处分，由（）做出处理决定。 行政处分的形式有（）留用察看、开除 行政处分的形式有（）、留用察看、开除。 惩处种类：通报批评、行政处分（警告或严重警告、记过、记大过、降级、降职、留用察看处分）。其中降职、留用察看的惩处期限为（）