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人事测评小组的成员应包括()
多选题
人事测评小组的成员应包括()
A. 公司高层管理人员
B. 招聘岗位资深任职人员
C. 企业人力资源管理人员
D. 招聘岗位所在部门主管
E. 企业选拔优秀员工代表
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多选题
人事测评小组的成员应包括()
A.公司高层管理人员 B.招聘岗位资深任职人员 C.企业人力资源管理人员 D.招聘岗位所在部门主管 E.企业选拔优秀员工代表
答案
单选题
人事测评小组的成员不包括()。
A.企业优秀员工代表 B.招聘岗位资深任职人员 C.人力资源管理人员 D.招聘岗位所在部门的主管
答案
多选题
小组成员应积极主动参加小组活动,小组成员之间应()
A.携手同行 B.互助互爱 C.和谐共处 D.共同发展
答案
单选题
人事小组的测评成员不包括( )。
A.企业优秀员工代表 B.招聘岗位的资深任职人员 C.人力资源管理人员 D.招聘岗位所在部门的主管
答案
多选题
在利用选拔性素质模型进行结构化面试时,需要组建测评小组,小组成员应包括()
A.招聘岗位的资深任职人员 B.公司高层管理人员 C.人力资源管理人员 D.招聘岗位所在部门的主管 E.企业优秀员工代表
答案
多选题
应急小组成员包括()
A.项目负责人 B.可部门主管 C.全体员工 D.外包方相关人员
答案
单选题
小组成员应参加小组活动,小组成员之间应互助互爱、和谐共处、共同发展()
A.积极主动 B.积极配合 C.积极要求 D.积极投入
答案
多选题
系统的工程验收小组成员应包括()
A.工程的设计单位 B.工程的施工单位 C.工程的建设、监理单位 D.本地区的系统管理部门
答案
多选题
(2019年5月)在利用选拔性素质模型进行结构化面试时,需要组建测评小组,小组成员应包括( )
A.招聘岗位的资深任职人员 B.公司高层管理人员 C.人力资源管理人员 D.招聘岗位所在部门的主管 E.企业优秀员工代表
答案
多选题
工作分析小组成员包括()
A.人力资源部门成员 B.公司负责人 C.职能部门负责人 D.直线部门人员 E.工作分析专家
答案
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