绩效反馈的基本原则有（）。
A. 经常性原则
B. 对事不对人原则
C. 多问少讲原则
D. 着眼未来的原则
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绩效反馈的基本原则有（）。
A.经常性原则 B.对事不对人原则 C.多问少讲原则 D.着眼未来的原则
答案
绩效反馈的基本原则主要包括（）
A.经常性原则 B.对人不对事原则 C.多问少讲原则 D.正面引导原则 E.制度化原则
答案
绩效考核的基本原则有哪些?
答案
绩效管理系统设计的基本原则有 ( ) 。
答案
绩效管理系统设计的基本原则有（）。
A.公开与开放原则 B.反馈与修改原则 C.定期化与制度化原则 D.可靠性与正确性原则 E.可行性与实用性原则
答案
绩效考评应遵循的基本原则有（）。
A.明确与公开的原则 B.反馈与提升的原则 C.制度化的原则 D.差别与分层次的原则
答案
绩效反馈的基本原则不包括（）
A.经常性原则 B.对事不对人原则 C.多讲少问原则 D.着眼未来的原则
答案
政府绩效管理评估指标确定的基本原则有（）。
A.系统性原则 B.可操作性原则 C.有效性原则 D.可比性原则 E.动态性原则
答案
2012年经营绩效考核的基本原则有哪些？
答案
后勤工作的基本原则有：系统原则、整分合原则、反馈原则、动态原则（）。
A.组织原则 B.管理原则 C.效益原则
答案
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