多选题

(2015年11月)当存在(  )的情形时,工会应当代表职工与单位进行交涉。

A. 克扣职工工资
B. 随意延长劳动时间
C. 侵犯女职工特殊权益
D. 侵犯未成年职工特殊权益
E. 不提供劳动安全卫生条件

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多选题
(2015年11月)当存在(  )的情形时,工会应当代表职工与单位进行交涉。
A.克扣职工工资 B.随意延长劳动时间 C.侵犯女职工特殊权益 D.侵犯未成年职工特殊权益 E.不提供劳动安全卫生条件
答案
多选题
当存在()的情形时,工会应当代表职工与单位进行交涉。
A.克扣职工工资 B.随意延长劳动时间 C.侵犯女职工特殊权益 D.侵犯未成年职工特殊权益 E.不提供劳动安全卫生条件
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多选题
当存在()的情形时,工会应当代表职工与事业单位进行交涉。
A.克扣职工工资 B.随意延长劳动时间 C.侵犯女职工特殊权益 D.侵犯未成年职工特殊权益 E.不提供劳动安全卫生条件
答案
单选题
(2015年11月)职工代表大会讨论集体合同草案应当有(  )职工代表或职工出席。
A.2/3以上 B.全部 C.3/4以上 D.半数以上
答案
多选题
企业、事业单位出现下列侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正()。
A.不提供劳动安全卫生条件的 B.克扣职工工资的 C.其他严重侵犯职工劳动权益的 D.随意延长劳动时间的 E.侵犯女职工和未成年工特殊权益的
答案
单选题
企业:事业单位违反法律:法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业:事业单位(),要求企业:事业单位采取措施予以()。
A.交涉,改正 B.协商,改正 C.谈判,纠正 D.交涉,纠正
答案
主观题
企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位,要求企业、事业单位采取措施予以。
答案
单选题
企业.事业单位违反劳动法律.法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业.事业单位(),要求企业.事业单位采取措施予以()。
A.交涉改正 B.协商改正 C.谈判纠正 D.交涉纠正
答案
单选题
企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益的情形,工会应当代表职工与企业、事业单位()要求企业、事业单位采取措施予以改正
A.交涉 B.协商 C.谈判
答案
判断题
企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正。
答案
热门试题
集体合同应当由工会(职工代表大会)代表职工与企业签订() (2015年5月)工会吸引职工群众积极参与改革于工会的(  )职能。 企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有下列侵犯职工劳动权益情形,()应当代表职工与企业、事业单位交涉。 根据劳动法的规定。(  )由工会代表职工与企业签订,没有成立工会组织的。由职工代表代表职工与企业签订。 (2015年11月)职工参与民主管理的形式有( )。 中华全国总工会及其各工会组织应当代表()的利益。 (2015年11月)职工参与企业民主管理的形式包括(  ) 。 (2017年11月) 职工代表大会的职权包括(  ) (2015年11月)当企业人力资源具有较强优势,且外部环境遇到良好的机遇时,应当采取(  ) (2016年5月)在没有成立工会组织的企业中,集体合同由( )代表职工与企业签订。 企业符合法定情形确需裁减人员时,应当提前()日通过职工代表大会或者职工大会的形式,向职工说明情况,听取工会或者职工的意见 企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有哪些侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理。 企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有哪些侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理 企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有下列侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位交涉,要求企业、事业单位采取措施予以改正;企业、事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理() 企业.事业单位违反劳动法律.法规规定,有()侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业.事业单位交涉,要求企业.事业单位采取措施予以改正;企业.事业单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业.事业单位拒不改正的,工会可以请求当地人民政府依法作出处理。 企业、事业单位发生__事件,工会应当代表职工同企业、事业单位或者有关方面协商,反映职工的意见和要求并提出解决意见() 工会代表职工与企业进行平等协商,签订() 38用人单位在制定、修改或者决定有关( )时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。 集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,由( )推举的代表与企业签订。 因为工会代表职工的利益,所以政府与工会是完全对立的()
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