根据《劳动争议调解仲裁法》规定,下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力的是()
A. 追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准24个月金额的争议
B. 因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
C. 因执行国家的劳动条件、劳动环境等劳动标准方面发生的争议
D. 因执行国家有关法规对妇女怀孕期的保护的规定而发生的劳动争议
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