2012年1月，为奖励并激励高管，A上市公司与其管理层成员签署股份支付协议，该协议规定如果管理层成员在其后3年中都在公司任职服务，并且公司股价每年均提高10%以上，管理层成员即可以以低于市价的价格购买一定数量的本公司股票。下列说法中正确的有（）

关于上市公司管理层收购，下列说法正确的有（　　） 关于上市公司管理层讨论与分析，正确的有（ ）。 关于上市公司管理层讨论与分析，正确的有（）。 管理层对上市公司的营运前景关系重大。对管理层的分析内容主要有(　　)。 甲公司2012年1月1日上市，公司高管李某于2012年5月1日离职，则李某在11月2日可以转让其所持有的公司股票。（　　） 上市公司的“管理层讨论与分析”主要内容包括(　　)。 关于上市公司管理层讨论与分析，错误的有（　　）。（微调） 管理层讨论与分析是上市公司定期报告的组成部分，管理层讨论与分析主要包括（)。 上市公司的董事、监事、高级管理人员拟筹划实施管理层收购。根据《上市公司收购管理办法》，下列关于该上市公司的说法，错误的是（　　） 上市公司的董事、监事、高级管理人员拟筹划实施管理层收购。根据《上市公司收购管理办法》，下列关于该上市公司的说法，错误的是()。 2×16年1月，A上市公司（以下简称“A公司”）为奖励并激励高管，与其管理层成员签署股份支付协议，规定若管理层成员在其后3年中都在公司任职服务，并且公司股价每年均提高10%以上，管理层成员即可以低于市价的价格购买一定数量的本公司股票。同时作为协议的补充，公司把全体管理层成员的年薪提高了5万元，但公司将这部分年薪按月存入公司专门建立的内部基金，3年后，管理层成员可用属于其个人的部分抵减未来行权时支付的购买股票款项。如果管理层成员决定退出这项基金，可随时全额提取属于其个人的部分。A公司以期权定价模型估计授予的此项期权在授予日的公允价值为300万元。关于A公司股份支付的条款和条件，下列说法中正确的有（）。 2×15年1月1日，为奖励并激励高管，A上市公司与其管理层成员签署股份支付协议，规定如果管理层成员自当日起在A公司连续服务3年，并且公司股价每年提高10%以上，管理层成员即可获得与1万股股票同等公允价值的现金。同时作为协议的补充，公司把全体管理层成员的年薪提高了50 000元，但公司将这部分年薪将按月存入公司专门建立的内部基金，3年后，管理层成员可用属于其个人的部分抵减未来行权时支付的购买股票款项。如果管理层成员决定退出这项基金，可随时全部提取。 A公司以期权定价模型估计授予的此项期权在2×15年资产负债表日的公允价值总额为300万元，2×16年末，该期权的公允价值总额为450万元。第一年，公司股价提高了10.5%，A公司估计3年内管理层离职的比例为10%；在第二年，公司股价提高了11%，A公司调整其估计离职率为15%；不考虑其他因素，A上市公司相关账务处理下列说法中不正确的有（　）。 我国上市公司“管理层讨论与分析”信息披露遵循的原则是(　　)。 我国上市公司“管理层讨论与分析”信息披露遵循的原则是（　）。 我国上市公司“管理层讨论与分析”信息披露遵循的原则是（　　）。 我国上市公司“管理层讨论与分析”信息披露遵循的原则是 甲上市公司2011年至2012年发生与其股票有关的业务如下： 上市公司年度报告信息披露中，“管理层讨论与分析”披露的主要内容有(　　)。(2010年) （2010年）上市公司年度报告信息披露中，“管理层讨论与分析”披露的主要内容有（ ）。 下列上市公司收购中关于管理层收购的说法中，错误的有（ ）。