根据《劳动合同法》，关于单位裁员的说法，正确的有（）
A. 不得裁减患病且在规定医疗期内的职工
B. 不得裁减在该单位连续工作满10年的职工
C. 不得裁减处于孕期、产期、哺乳期的女职工
D. 不得裁减家中有需要赡养的老人或者抚养的未成年人的职工
E. 应优先留用与本单位订立无固定期限劳动合同的职工
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根据《劳动合同法》，关于单位裁员的说法，正确的有（ ）
A.不得裁减患病且在规定医疗期内的职工 B.不得裁减在该单位连续工作满10年的职工 C.不得裁减处于孕期、产期、哺乳期的女职工 D.不得裁减家中有需要赡养的老人或者抚养的未成年人的职工 E.应优先留用与本单位订立无固定期限劳动合同的职工
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根据《劳动合同法》，关于单位裁员的说法，正确的有（）
A.不得裁减患病且在规定医疗期内的职工 B.不得裁减在该单位连续工作满10年的职工 C.不得裁减处于孕期、产期、哺乳期的女职工 D.不得裁减家中有需要赡养的老人或者抚养的未成年人的职工 E.应优先留用与本单位订立无固定期限劳动合同的职工
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(2019年)根据《劳动合同法》，关于单位裁员的说法，正确的有（）
A.不得裁减患病且在规定医疗期内的职工 B.不得裁减在该单位连续工作满10年的职工 C.不得裁减处于孕期、产期、哺乳期的女职工 D.不得裁减家中有需要赡养的老人或者抚养的未成年人的职工 E.应优先留用与本单位订立无固定期限劳动合同的职工
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关于集体劳动合同，根据《劳动合同法》，下列哪些说法是正确的?( ）
A.甲公司尚未建立工会时，经其2／3以上的职工推举的代表，可直接与公司订立集体合同 B.乙公司系建筑企业，其订立的行业性集体合同，报劳动行政部门备案后即行生效 C.丙公司依法订立的集体合同，对全体劳动者，不论是否为工会会员，均适用 D.因履行集体合同发生争议，丁公司工会与公司协商不成时，工会可依法申请仲裁、提起诉讼
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根据《劳动合同法》，下列关于集体劳动合同的说法正确的有（）
A.甲公司尚未建立工会时，经其2/3以上的职工推举的代表，可直接与公司订立集体合同 B.乙公司系建筑企业，其订立的行业性集体合同，报劳动行政部门备案后即行生效 C.丙公司依法订立的集体合同，对全体劳动者，不论是否为工会会员，均适用 D.因履行集体合同发生争议，丁公司工会与公司协商不成时，工会可依法申请仲裁、提起诉讼
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根据《劳动合同法》，下列关于劳动法解除劳动合同的说法中，正确的是（）
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者提前3天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 B.用人单位违反法律法规规定、损害劳动者权益，劳动者在试用期满后可以解除劳动合同 C.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位 D.劳动者工伤医疗期满后不能从事原工作，也不能从事用人单位安排的工作，用人单位提前3天以书面形式正式通知劳动者本人的，可以解除劳动合同
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根据《劳动合同法》规定，下列关于劳动合同种类说法正确的有（）
A.固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同 C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同 D.以季节性为期限的劳动合同
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根据《劳动合同法》，下列关于劳动合同解除的说法中，正确的是（）。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者提前3日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 B.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，劳动者在试用期内提前30日通知用人单位，可以解除劳动合同 C.用人单位以暴力，威胁手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不必事先告知用人单位 D.劳动者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，用人单位提前3日以书面形式通知劳动者本人后，可以解除劳动合同
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根据《劳动合同法》，下列关于劳动合同解除的说法中，正确的是（）。
A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的，劳动者提前3日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同 B.用人单位的规章制度违反法律 C.用人单位以暴力 D.劳动者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前3日以书面形式通知劳动者本人后，可以解除劳动合同
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根据《劳动合同法》，下列关于解除劳动合同的说法中正确的有（）
A.在试用期内劳动者可以随时解除合同 B.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，用人单位可以解除劳动合同 C.用人单位未在约定的时间支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同 D.用人单位未为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同
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根据《劳动合同法》，下列关于劳动合同解除的说法中，正确的是（ ）。
根据《劳动合同法》的规定，下列关于劳动合同无效的说法正确的是（）。
关于集体劳动合同，根据《劳动合同法》，下列哪些说法是正确的?( ）(2017年）
根据《劳动合同法》，下列关于劳动合同解除的说法中，正确的是（ ）。
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关于集体劳动合同，根据《劳动合同法》，下列哪些说法是正确的？（ ）[2017年真题]
根据《劳动合同法》，关于劳务派遣的说法，正确的是（）。
根据《劳动合同法》，关于劳务派遣的说法，正确的是（）
根据《劳动合同法》,用人单位有权实施经济性裁员的情形有()。
根据《劳动合同法》，用人单位有权实施经济性裁员的情形有（）。
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根据《劳动合同法》，用人单位有权实施经济性裁员的情形有（）。
根据《劳动合同法》，有关劳动合同的订立，说法正确的是（ ）。
根据《劳动合同法》规定，劳动合同的订立，下列说法正确的是（ ）。
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