中国大学MOOC: 团队的组织建设需要明确的规章制度，要严格遵守

中国大学MOOC: 创业团队制度体系体现了创业团队对成员的激励能力。 中国大学MOOC: 任务的完成不需要团队精神。 中国大学MOOC: 团队建设金字塔的三个方面 中国大学MOOC: 正式沟通是以社会关系为基础，与明确的规章制度无关的沟通方式，如的传递、通知及相关信息的传达、例会和谈话等。 中国大学MOOC: 创业团队构建时，要考虑到团队成员的互补性。 中国大学MOOC: 入库单不是需要要审核 中国大学MOOC: 团队建设金字塔中起到基石作用的是（ ） 中国大学MOOC: 团队成员最好是： 中国大学MOOC: 在创业过程中，优秀团队需要具有（ ）种角色。 中国大学MOOC: 质量手册是规定建筑企业建立质量管理体系的文件，管理标准和规章制度是其内容之一。 中国大学MOOC: 创业团队要实现有效地激励，首先应（ ）。 中国大学MOOC: 创业团队开放过程中，在明确创业目标后，就要制定（ ） 中国大学MOOC: 相比于传统科层制组织，团队的优点在于？ 中国大学MOOC: 随着团队的运作，团队组建在人员匹配、制度设计、职权划分等方面的不合理之处会逐渐暴露出来，这时就需要对团队进行一次调整融合，故团队调整融合是一个静态过程。 中国大学MOOC: 研究问题需要明确研究的方向和内容。 中国大学MOOC: 组织需要控制的外来文件包括 中国大学MOOC: 需求分析的目的是要明确目标系统“为什么”。 中国大学MOOC: 创业团队具有心理优势。 中国大学MOOC: 团队绩效评价方法包括 中国大学MOOC: 创业团队的成员应该包括（ ）。