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湖南要引导企业以( )换资源等形式开展合作,实行资源开发与基础设施建设相结合、工程承包与建设运营相结合,推动向系统集成工程总承包方向拓展。
主观题
湖南要引导企业以( )换资源等形式开展合作,实行资源开发与基础设施建设相结合、工程承包与建设运营相结合,推动向系统集成工程总承包方向拓展。
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湖南要引导企业以工程、项目换资源等形式开展合作,实行资源开发与基础设施建设相结合、工程承包与建设运营相结合,推动向( )方向拓展
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主观题
湖南要引导企业以( )换资源等形式开展合作,实行资源开发与基础设施建设相结合、工程承包与建设运营相结合,推动向系统集成工程总承包方向拓展。
答案
主观题
国家鼓励开展平等、互利的人力资源国际合作与交流,充分开发利用()人力资源。
答案
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一带一路建设要加大()等传统能源资源勘探开发合作
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答案
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答案
判断题
农村合作金融机构可以与工商企业以换股形式相互入股。()
答案
判断题
企业可自发开展水资源开发、利用、节约、保护和防治水害等水事活动。*()
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单选题
资源()主要分析资源开发利用项目是否处理好资源开发利用与资源保护和储备的关系等。
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答案
单选题
根据我国有关政策法律,我国海洋石油资源开发与外国合作的形式是( )
A.由国家向外国企业授予特许权开发 B.由境内企业与外国企业设立合营企业开发 C.由中国国家特许的境内公司与外国企业合作开发 D.由境内有资格的外资企业开发
答案
单选题
公司以员工和企业的持续共同成长为人力资源开发与培训的目的,实行相结合的方式,并推进内训师、课题制度,建立人力资源开发与培训的效果评价体系()
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答案
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(2014湖南郴州)开发课程资源的基础和前提是()。
人力资源管理者要成为企业的战略合作伙伴,需要开展以下方面的工作除了()
以提高资源保障能力为目标,实行有限开发、()、有偿利用,构建供需平衡、结构优化、集约高效的资源保护与合理利用新格局
企业与其他企业在研究开发.生产运作.市场销售等价值活动中进行合作,相互利用对方资源,这种成长战略形式称为()
湖南要结合自身产业优势与境外、省外园区和企业合作( )。
结合资源分布情况,局按照可形成批量需求的区域开展战略采购,以市场换资源,充分发挥()优势
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农村信用社和农村合作银行可以与工商企业以换股形式相互入股。
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资源开发项目是指煤矿( )等资源的开发项目。
培训资源开发包括等资源开发,分为网络培训资源和线下培训资源两类()
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合作终端建设要充分发挥大连烟草的营销资源优势和合作企业的终端资源优势,实现优势互补、资源互用、利益共赢()
人力资源部门要成为企业的战略合作伙伴,需要实现转变。下列说法正确的是()①人力资源部门要变被动地执行命令为主动的制定相关政策和制度以支撑和影响企业的发展②人力资源部门要根据战略目标对员工进行全方位的开发与管理③人力资源部门要用前瞻的、长期的、全局的视觉来思考问题④人力资源部门要与同行合作共同制定企业人力资源规划
农村合作金融机构不得与工商企业以换股形式相互入股。()
合作终端建设要充分发挥大连烟草的营销资源优势和合作企业的终端资源优势,实现优势互补,资源共享,利益共赢()
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以市为单位公布可开放容量等电网资源信息,全面开放电网资源,实行客户()
以资源开发、旅游合作为重点,强化与()经济区协作,加强与民族地区在清洁能源利用、绿色产品深加工等领域合作。
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