每年缴费一次与每月预先从工资中扣除保费的保单相比，失效率( )。

甲职工1994年缴费工资为500元，当时职工平均工资为600元，1995年缴费工资为600元，当时职工平均工资仍为600元，l996年缴费工资为600元，当时职工平均工资为700元。该职工三年缴费平均工资指数为（）。 老王40岁有一张五年前购买的分期缴费递延年金保单缴费期20年递延期10年保证领取期15年年缴保费10万领回期年金20万若不考虑纯保费这张保单的投资报酬率多少？（） 老王40岁有一张五年前购买的分期缴费递延年金保单缴费期20年递延期10年保证领取期15年年缴保费10万领回期年金20万若不考虑纯保费这张保单的投资报酬率多少？（） 保单宝放款额度为年缴保费的多少倍？最高多少（） 旷工一次扣除（）天工资 采用自然保费形式，则每年的纯保费与死亡给付相比（）。 忘记打卡情况一月不得超过 次，再有一次，按照20元/次罚款，从当月工资中扣除。部门主管级员工罚款双倍处理（） 因员工本人原因给单位造成经济损失的，可按公司有关规定和劳动合同条款要求员工赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可一次性付清，也可从员工本人工资中扣除。由员工工资中扣除时每月扣除额度不得高于员工当月应发工资的，扣除后本人实得工资不得低于当地最低工资标准（） 指数化平均缴费工资是指：职工历年缴费工资占当年职工平均工资比重的平均值，与退休当年职工平均工资的乘积。 指数化平均缴费工资是指：职工历年缴费工资占当年职工平均工资比重的平均值，与退休当年职工平均工资的乘积（） 平安保单必须核实每一年具体的缴费记录，按核实的缴费记录（）认定保费 ё小姐现在30岁，她于2011年4月6日投保了一份终身寿险合同，20年缴费期，每年缴保费1.5万元。下列关于该终身寿险的说法中错误的是（） 通过信号机日常维护，每月一次，集中检修，每年一次（） 医保单位缴费为工资总额的()。 工资指导价位在每年( )月发布，每年发布一次。 采用自然保费形式计算人寿保险的纯保费，则每年的纯保费与死亡给付相比（）。 根据《工资支付暂行规定》，工资应至少每月支付一次（） 经济损失的赔偿，可从劳动者本人工资中扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的P211（） 工会会费收入：凡加入分公司工会的会员，每月按规定标准缴纳工会费（每月从会员工资中扣除）（） 30岁的王先生购买乐无忧，3年缴55岁领取，每年缴费10万，他每年可以领取多少生存金（）