关于股票期权激励模式，下列说法错误的是（ ）。
A. 由于要对经营者赋予未来股票购买权，因此会增加激励成本
B. 可以在授权目以后自行决定是否行权
C. 经营者必须行权
D. 期权人可能承担风险
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关于股票期权激励模式，下列说法错误的是（ ）。
A.由于要对经营者赋予未来股票购买权，因此会增加激励成本 B.可以在授权目以后自行决定是否行权 C.经营者必须行权 D.期权人可能承担风险
答案
下列关于股票期权模式的说法中，错误的是（）
A.持有股票期权的经理人可以将股票期权进行转让 B.当股价高于行权价格时，激励对象可以通过行权获得市场价与行权价格差带来的收益 C.当期权人行权但尚未售出购入的股票时，股价下跌至行权价以下，期权人将同时承担行权后纳税和股票跌破行权价的双重损失的风险 D.激励对象行权将会分散股权，改变公司的总资本和股本结构
答案
关于股票期权激励的相关时间的说法，错误的是（ ）。
A.股权激励的有效期自股东大会通过之日起计算，一般不过10年 B.股票期权授权日必须是股票市场正常交易日 C.股票期权不可以在重大事项决定过程中至该事项公告后2个交易日交易 D.股票期权授予日与获授股票期权首次可以行权日之间间隔不得少于2年
答案
关于股票期权激励模式的表述，正确的是（ ）。
A.实质上是公司给予激励对象的一种激励收益，但能否取得该收益取决于以经理人为首的相关人员是否通过努力实现公司的激励目标 B.可能带来经营者的短期行为 C.将经营者的收益与公司的长期利益绑在一起，实现了经营者与企业所有者利益的高度一致，并使二者的利益紧密联系起来 D.股票期权模式比较适合那些初始资本投入较少，资本增值较快，在资本增值过程中人力资本增值效果明显的公司
答案
下列关于股票期权激励模式的表述中，正确的有()。
A.实质上是公司给予激励对象的一种激励报酬，但能否取得该报酬取决于以经理人为首的相关人员是否通过努力实现公司的目标 B.可能带来经营者的短期行为 C.将经营者的报酬与公司的长期利益绑在一起，实现了经营者与企业所有者利益的高度一致，并使二者的利益紧密联系起来 D.可能遭到来自股票市场的风险
答案
关于股票期权激励模式的表述，正确的有（）
A.实质上是公司给予激励对象的一种激励报酬，但能否取得该报酬取决于以经理人为首的相关人员是否通过努力实现公司的激励目标 B.可能带来经营者的短期行为 C.将经营者的报酬与公司的长期利益绑在一起，实现了经营者与企业所有者利益的高度一致，并使二者的利益紧密联系起来 D.股票期权模式比较适合那些初始资本投入较少，资本增值较快，在资本增值过程中人力资本增值效果明显的公司
答案
关于股票期权，下列说法错误的是（ ）。
A.股票期权是权利而非义务 B.期权重在激励，而没有约束作用 C.期权是经营者一种确定的预期收入 D.股票不能免费得到，必须支付行权价
答案
下列关于股票期权说法错误的是（）
A.股票期权适合处于成长初期或者扩张期的企业 B.股票期权会导致现金流出企业 C.股票期权代表的是一种权利 D.股票期权属于权益结算的股份支付
答案
关于我国上市公司股票期权激励计划的说法，错误的是（）。
A.非经股东大会批准，每名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票累积不得超过公司股本总额的1% B.公司全都有效的股权激励计划涉及的标的股票总数累积不得超过公司股本总额的10% C.允许公司为激励对象依股权激励计划获取有关权益而提供贷款 D.股权激励计划有效期满时，公司不得依据此计划再授予任何股权
答案
下列关于股票期权激励行权后的说法正确的有（）
A.个人将行权后的境内上市公司股票再行转让而取得的所得，暂不征收个人所得税 B.个人转让境外上市公司的股票而取得的所得，应按税法的规定计算应纳税所得额和应纳税额，依法缴纳税款 C.员工因拥有股权参与税后利润分配而取得的股息 D.个人从上市公司取得的股息
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下列各项中,属于股票期权激励模式缺点的有（）
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关于我国股票期权的激励范围和对象，下列说法正确的是（）
关于我国股票期权的激励范围和对象，下列说法正确的是（）。
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关于股票期权的特征，下列说法错误的是（）
下列关于股票期权计划的说法，错误的是()。
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关于股票期权的下列说法中，错误的是（）
关于股票期权的特征，下列说法错误的是（）。
关于股票期权说法错误的是()。
下列选项中，关于股票期权的说法，错误的是（ ）。
下列关于业绩股票激励模式的说法中，正确的有（ ）。
关于股票期权的说法，错误的是（）。
关于股票期权的说法，错误的是（）
关于股票期权的说法,错误的是（ ）。
关于股票期权的说法，错误的是（）
关于股票期权的说法，错误的是（）。
股票期权作为股权激励模式的缺点有（）
关于股票期权计划的说法，错误的是( )。
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