以谈话方式对问题线索进行处置，由纪检监察机关谈话的，可以视情况制作谈话笔录（）

纪检监察机关采取谈话函询方式处置问题线索，应当起草谈话函询报批请示，拟定（谈话方案）和相关工作预案，按程序报批（） 纪检监察机关对反映的问题线索和线索处置情况，应当及时向上级纪检监察机关报告（） 纪检监察机关采取谈话函询方式处置问题线索的，承办部门应当在谈话结束或者收到函询回复后内写出情况报告和处置意见，按程序报批（） 纪检监察机关对于线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、案件审理、处置执行中的重要问题，可不经集体研究直报纪检监察机关相关负责人、主要负责人审批（） 纪检监察机关对于线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、案件审理、处置执行中的重要问题，经集体研究后，报纪检监察机关主要负责人审批。（第十条）（） 纪检监察机关应当结合问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况，综合分析，按照（谈话函询）、初步核实、（暂存待查）、予以了结4类方式进行处置（） 纪检监察机关采取初步核实方式处置问题线索，应当制定_，成立，履行审批程序 纪检监察机关开展谈话应当做到（全程可控）（） 各行在报送《纪检监察机关反映问题线索处置情况登记表》和《纪检监察机关反映问题线索处置情况统计表》前，需经本行（）审定后上报。 纪检监察机关应当加强对问题线索的集中管理、（分类处置）、定期清理（） 纪检监察机关应当坚持民主集中制，对于线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、案件审理、处置执行中的重要问题，经（）后，报纪检监察机关相关负责人、主要负责人审批（） 纪检监察机关通过对党员干部谈话或函询,问题轻微,不需要追究纪律责任的,采取谈话提醒、、责令检查、诫勉谈话等方式处理 纪检监察机关采取初步核实方式处置问题线索，应当，成立核查组，履行审批程序（） 纪检监察机关应当结合问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况，综合分析，按照（）等方式进行处置（） 监察机关对反映监察对象一般性职务违法的问题线索，可以依法采取谈话函询方式进行处置（） 谈话应当在具备安全保障条件的场所进行。由纪检监察机关谈话的，应当制作，谈话后可以视情况由被谈话人写出书面说明（） 依据《监察机关监督执|法工作规定》，监察机关对反映的问题线索，采取谈话方式进行处置的，应当报同级监委分管领导审批（） 纪检监察机关应当结合问题线索所涉及地区、部门、单位总体情况，综合分析，按照4类方式进行处置（） 各级纪检监察机关都要按照拟立案、（）、谈话函询、（）、了结五类标准，定期清理线索，确定审查重点。 纪检监察机关对反映同级党委委员、候补委员，纪委常委、监委委员，以及所辖地区、部门、单位主要负责人的问题线索和线索处置情况，应当及时向上级纪检监察机关（）