单选题

对劳动合同内容的约定,以及双方承担的权利和义务中不能要求一方承担不公平的义务,而免除自身的法律责任。体系了劳动合同订立的()。

A. 合法原则
B. 公平原则
C. 平等自愿原则
D. 协商一致原则

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单选题
对劳动合同内容的约定,以及双方承担的权利和义务中不能要求一方承担不公平的义务,而免除自身的法律责任。体系了劳动合同订立的()。
A.合法原则 B.公平原则 C.平等自愿原则 D.协商一致原则
答案
单选题
对劳动合同内容的约定,以及双方承担的权利和义务中不能要求一方承担不公平的义务,而免除自身的法律责任。体现了劳动合同订立的()。
A.合法原则 B.公平原则 C.平等自愿原则 D.协商一致原则
答案
判断题
劳动合同的变更时对劳动合同所约定的权利和义务的完善和发展。
答案
多选题
劳动合同的内容是指企业劳动关系双方的权利和义务,企业的主要义务包括(  )。
A.忠诚的义务 B.劳动报酬给付的义务 C.附随的义务 D.照料的义务 E.提供劳动条件的义务
答案
单选题
劳动合同规范了用人单位与劳动者双方权利和义务以及有关规定。
A.正确 B.错误
答案
单选题
劳动合同的内容应当公平、合理,双方公正、合理地确定各自的权利和义务。属于劳动合同订立原则中的( )。
A.公平原则 B.合法原则 C.平等自愿原则 D.诚实信用原则
答案
单选题
()是指劳动合同签订后,当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依法主张其约定的权利,即劳动合同的履行过程。
A.劳动合同生效 B.劳动合同效力 C.劳动合同履行 D.劳动合同的实施
答案
单选题
劳动合同是()确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
A.劳动者与用人单位 B.劳动者与介绍单位 C.劳动者与劳动者 D.用人单位与用人单位
答案
单选题
劳动合同是()确定劳动关系、明确双方权利和义务的协议。  
A.劳动者和用人单位 B.劳动者和相应机构 C.用人单位和企业 D.用人单位和教育机构
答案
单选题
劳动合同()是指劳动合同的双方当事人按照生效后的劳动合同约定履行各自的义务、享受各自权利的行为。
A.解除 B.履行 C.变更 D.订立
答案
热门试题
劳动合同双方当事人提前终止劳动合同的履行,结束双方的劳动权利和义务关系的行为是()。 合同文件,主要阐述合同标的内容范围和要求,以及约定双方的权利、义务和责任,包括() 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。下列对劳动合同的表述正确的有( ) 劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利和义务关系。 ()劳动合同的解除是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利和义务关系。 劳动合同的主要内容包括三个方面:劳动关系主体、()和劳动合同的权利和义务。 劳动者和用人单位就双方权利义务进行协商,签订劳动合同,对双方具有约束力() 劳动合同是劳动者和()确立劳动关系、明确双方权利和义务的法律形式(协议)。 我国《劳动法》规定:“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议”。对“明确双方权利和义务”理解正确的一项是 ( ) 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的() 劳动合同明确当事人双方的权利和义务,保护()的合法权利。 合同签订后,合同双方对约定的合同内容进行更改,使合同双方权利和义务发生变化的行为称为() 劳动合同是用人单位与劳动者确立,明确双方权利和义务的协议 劳动合同是劳动者与用人单位确立()、明确双方权利和义务的协议。 根据劳动合同法的规定,劳动者应通过劳动合同与用人单位确立劳动关系,明确双方的权利和义务() 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。() 劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议() 劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。() 劳动合同是指用工单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议()
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